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随着社会的不断进步与发展，电子信息工程也有了举足轻重的地位，人们也越来越重视电子职业技能的提高。提高电子职业技能对建筑工程也......
测量不确定度评定，是计量标准考核工作中一项重要内容，要求在计量标准技术报告的“检定或校准的测量不确定度评定”一栏中，填写测量不......
职业技能鉴定是国家职业资格证书制度的重要组成部分,是对职业技能水平的考核活动,属于标准参照考试。职业技能鉴定是由考试考核机......
图书馆职业资格认证制度,也称图书馆职业资格证书制度或图书馆职业准入资格.这种制度,就是按照国家或图书馆协会制定的职业技能标......
从考核评价在图书馆管理中的作用，考核评价的方法、内容，考核评价过程中可能出现的偏差及控制等多个角度阐述了考核评价在图书馆管理......
为深入交流中英学前教育师资培训经验,2018年11月,教育部组织官方代表团赴英国进行为期五天的考察,为未来合作项目的落实提供依据......
任人唯贤是现代公共行政意识的内在要求，只有将“公共行政”意识上升为“行政人”的执政理念，才能有效限制“行政人”的公民私权，使“......
自《中共中央、国务院关于深化国有企业改革的指导意见》颁布后,国企绩效考核制度已初步建立并在实践中不断完善。国企绩效考核的......
国家《公务员法》颁布后,我国公务员绩效考核制度已初步建立并在实践中不断完善。公务员绩效考核的实证调查结果说明,由于思想观念......
国家《公务员法》颁布后,我国公务员绩效考核制度已初步建立并在实践中不断完善,但目前我国的公务员绩效考核工作仍然存在着一系列......
公务员考核是公务员管理的一项基础性工作。本文从考核机构、评价主体、考核指标体系、考核方法、考核程序、考核结果使用等方面全......
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公务员行为规范是当代行政法治环境下行政机关约束和控制所属公务员的重要手段之一,也是内部行政法的关键问题之一。在公务员行为......
为了加强医师执业管理, 提高医师素质, 保证医疗质量和医疗安全, 江苏省医疗机构普遍按规定开展了医师定期考核.但是, 由于我国医......
