高校科研创新团队相关论文
高校作为科技创新和人才培养的主要基地,对国家经济社会发展起着重要的支撑作用。在高校科技创新过程中,科研团队的建设至关重要。......
随着科学技术的发展,科学研究的集体性、开放性给科研管理带来了挑战,单靠个人的力量和智慧已很难应付新的变化和挑战,而强调多主......
在科教兴国的时代背景下,高等学校要在激烈的竞争中求得更大的发展,对科研管理体制如何促进科学研究水平的不断提高及科技成果的产......
科研创新团队本质上是一类性质特殊、结构合理、功能强大的科技活动主体.在高校中建设科研创新团队不仅仅要有热情和主动精神,更要......
将联立方程的方法引入到高校科研创新团队系统之中，构造了高校科研创新团队的系统模型．该模型由6个结构方程，12个变量构成．利用来自12......
（黄河科技学院，河南 郑州 450063） 摘 要：文章主要分为两大部分。第一部分主要分析了目前各大高校科研创新团队普遍存在的问题；第二......
[摘要] 大学科研团队是大学打破既有管理模式所构建的一种具有生机和活力的“环境适应能力”的群体,它本身根植于大学这样文化氛围......
高校科研创新团队是一种崭新的高校科学研究模式,它具有较强的持续创新能力,能够激发高校的积极性和创造性。基于主成分投影法,分......
基于复杂适应系统理论,指出高校科研创新团队是由学术带头人、有科研能力的教师、博士研究生和硕士研究生等多个主体组成的复杂适......
高校科研创新团队内部客观存在一定的冲突，对团队的顺利运行与开展创新活动产生一定的影响．有利于团队获得创新成果与效益。结合高校......
在知识经济时代，知识创新的组织过程和生产方式发生变化，团队创新带来的集聚效应远非个体创新带来的累积效应能比。团队创新过程中知......
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基于高校科研创新团队知识共享机制,从知识特性、知识共享个体、知识共享团队层面,分析高校科研创新团队内部知识共享绩效影响因素......
互惠偏好行为对团队成员之间隐性知识转移的影响是推动团队良性发展的关键.基于委托代理理论,考虑互惠性偏好,构建了双代理人情境......
在科教兴国的时代背景下,高等学校要在激烈的竞争中求得更大的发展,对科研管理体制如何促进科学研究水平的不断提高及科技成果的产......
随着经济社会的发展,作为科技进步和知识创新主力的高校日益认识到科研创新团队的重要性。目前我国高校科研创新团队建设面临许多......
高校科研创新团队是大学打破既有管理模式所构建的一种具有生机和活力的“环境适应能力”的群体,它本身根植于大学这样文化氛围浓......
<正>土木工程学院于1958年招收了第一届五年制工民建本科专业学生。现有土木工程,安全工程、勘查技术与工程、测绘工程、交通工程......
从现有的研究看,在高校科研创新团队绩效评估中通常采用的量化指标体系,未能全面、准确地反映创新团队绩效的影响因素,而且不完全......
高校科研创新团队的学科带头人，既是该学科领域内的高端人才，把握学科的发展前沿，提高学科的科研能力，引领学科的发展前途；又是所在科研......
高校科研创新团队具有问题明确、目标清晰的问题导向性，学科交叉、技能互补的成员异质性，机制健全、结构合理的组织规范性，高度信任、......
