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摘要：对于建筑企业来说，做好工程造价的控制是非常重要的工作，关系到工程的投资成本及经济效益，因此，加强对工程造价的控制，对企业的生存与发展意义重大。但是，在实际工作中，影响工程造价的因素众多，对此，本文中将进行深入的探讨。
关键词：工程造价；建筑；影响因素；措施
中图分类号：TU723文献标识码： A
工程造价在现代企业管理中的作用越来越凸显，成为建筑企业控制投资成本、提高企业经济效益、提高市场竞争能力的有效途径。由于在工程造价控制过程中存在着较多的影响因素，而这些因素往往会造成企业投资成本的增加，不利于企业的健康发展。但是，控制工程造价必须采取科学有效的方法，使工程造价问题从根本上得到解决，对整个建筑行业的发展也是具有很大的促进作用。
1建筑工程造价的具体内容
1.1工程造价的概念
工程造价是工程的建设价格，是工程施工中花费的全部费用。工程造价是非常广泛的概念，在不同的施工场合，其具有的含义也会出现不同。对工程造价的对象进行研究，能够得到不同的工程造价组成部分，其中包括建设工程造价、单项工程造价和单位工程造价等。工程建设价格也可以表现为工程固定资产投资和工程无形资产投资。
1.2工程造价的组成部分
工作造价通常情况下包括三个部分，分别是设备工具的购置费用、工程建筑安装费用以及工程建设的其他费用。工程施工过程中使用的设备和工具是按照工程设计文件中的要求来进行购置或者是自制，在这个过程中是会出现购置或自制费用。工程安装费用是建筑施工单位进行建筑施工以及安装工程施工方面进行的投资，主要是建筑工程费用和安装工程费用。工程建设的其他费用主要是没有纳入以上两个部分的费用，这些费用的发生是为了能够保证工程项目能够顺利进行施工，同时也是为了保证其能够实现交付使用。
2工程造价影响因素分析
对工程造价进行影响的因素众多，其中很多的因素都会导致其受到直接的影响。近年来，建筑工程施工工艺水平得到了提高，国家经济发展速度非常快，在这种情况下，要对建设市场的环境以及相关的影响因素进行掌握，对出现的影响因素进行分析，这样能够找到解决措施。
2.1政策法规性因素
对于工程造价而言，国家相关政策法规的影响具有客观存在性。为了更好的促进建筑行业发展，国家和地方政府对建筑企业的发展进行了宏观的调控和管理，这样使建设投资费用在构成方面有了严格的规定，同时，很多的政策法规具有强制性特点。工程预算的编制要在规定的程序中进行，严格遵守国家和地方的法规和政策要求，将固定资产投资控制在一定范围内。政策法规中对工程价格费用和工程材料以及人工耗费情况都进行了严格规定，这样能够保证工程造价控制更加的规范化发展。
2.2设计因素
建筑工程设计是整个建设工程投资的关键影响因素，在工程造价方面具有非同寻常的作用。设计的初步阶段要对建筑工程的施工现场地理位置进行明确，然后对占地面积、施工规模、工艺水平以及建筑结构进行掌握，这样在设计过程中才能在经济性和合理性方面进行研究，工程设计阶段的资料掌握，对整个工程造价的影响巨大，因此，一定要保证设计的合理性和科学性，这样能够对工程造价进行很好的控制。
2.3工程招标因素
随着建筑行业的发展，建筑工程招标投标方式已被广泛认同，并得到了普遍应用。为了保证招标投标质量与企业的利益，建筑施工单位需要在投标文件中设定合理的标底底线，以满足实际情况。但实际中，有些施工单位，为了获得标的，恶意降低标价，使得施工过程中的质量难以保证。若是施工单位以提高工程施工质量为前提，那么工程造价就会过高，施工企业再想获得更高的效益，就会采取其他措施来解决，这样也会对工程造价造成影响。
2.4施工因素
施工因素对工程造价的影响并不像设计因素那么大，但是，其对施工组织设计和施工技术措施却是很大的影响因素，我国对预算的编制有非常严格的规定，施工因素对工程预算的编制影响巨大，因此，在编制施工预算的时候要对施工因素进行重视。施工阶段要加强工程造价管理，对施工中出现的问题及时解决，保证工程造价不会受到更大的影响。
2.5人员素质因素
在建筑工程建设中，人是工程建设过程中一个主要的因素，对于工程造价有着直接的影响。工程造价过程是一个系统的统计科学，在工作过程中体现了工程造价人员及设计人员的集体智慧，如果在造价过程中，有部分人的责任心不强，技术水平相对差，专业知识又不太精通，对于建筑市场的工程造价现状又不了解，总是固守陈规，这些都可能致使造价与实际相差甚远，使得难以降低工程建设的成本。
3降低工程造价措施
3.1国家宏观调控，与企业进行良好沟通
在当前，加强对建筑工程造价的控制与管理，不仅需要施工方的大力重视，更需要政府以及相关行政部门的大力支持。例如国家可以通过制定相应的政策法规对建筑工程造价走向进行指导与规范，此外，制定统一的标准来对建筑工程“质”、“量”以及“价”进行有效督导，也可以减少或预防建筑工程造价不合理的情形发生。同时，通过国家法规政策来指导，也给建筑工程企业一个行之有效的参考文献。在实际的管理与工作当中积极主动与施工企业各个部门的具体负责人保持密切的联系。对于造价管理中所出现的个各种问题，能够通过与具体的负责人沟通来选择科学、合理的解决办法。
3.2提高認识，切实做好前期造价管理
一是做好投资估算，降低工程造价。在进行投资估算时，应该切实做好相关资料的收集，并进行深入细致地分析。对多个投资方案进行可行性比较，确保投资方案的最优化。二是做好设计阶段造价管理，夯实造价管理基础。设计阶段对工程造价管理的影响率达到70%以上。首先，加强对设计的多方会审。应由建设、勘察、施工、设计、监理等多方对设计方案进行审查，确保设计方案的最优化。同时，做好施工图纸的会审，从而将设计失误而带来的经济损失降到最低。其次，通过限额设计管理成本。严防设计超过投资限额，从而确保工程造价管理在总额范围之内。三是做好造价预算管理。严格按照投资成本管理要求进行预算管理，严防出现超支问题。最后，还要充分考虑到施工阶段中可能出现的设计变更问题。
3.3强化措施，降低施工阶段的成本
一是强化材料成本管理，降低材料成本。在材料购买时，应该对供货商家进行实地考察，切实做到货比三家，充分考虑到材料购买成本，尽量将材料购买成本控制在最低程度。同时，应该正确地处理好材料存量与工程进度之间的关系，根据进度进行材料配置，严防出现材料库存过大或不足的问题。当分析到材料价格要上涨时，应该多筹备一些材料，而考虑到材料价格要下降时，则不宜购进过多的材料。在材料进场时，实施三检制度，确保材料质量符合施工要求。加大对施工现场的材料管理，做好材料存放、使用及回收管理，严防出现丢失浪费等现象。二是合理分工，降低人工成本。根据实际需要安排人工，提高生产效率，降低人工费用。同时，实施全员成本管理激励机制，将成本管理与员工的薪酬待遇、奖金福利等个人利益相挂钩。对于成本管理成绩优异的员工，应该从经济利益上给予奖励。对于成本管理不力的员工，应进行一定的处罚。
3.4强化队伍，狠抓工程造价人员建设
一是构建人才引进激励机制。对于凡是取得从业资格的高校毕业生、造价工程师和高级造价工程师，应该尽量地引进。同时要制定相应的激励政策，提高工程造价人员的工资待遇，这样才能够让更多的优秀人才加入到工程造价队伍中来。二是健全工程造价人员的培训机制。构建培训激励机制，与个人的切身利益相挂钩，同时，创新培训方式，将岗前培训与在岗培训相结合，在自学与专场培训相结合，将短期培训与长期发展相结合。
4结语
综上所述，工程造价管理是建筑工程项目管理中的重要环节，对整个工程建设都有着非常重要的影响，是建筑企业控制成本投入、提高经济效益的重要手段。因此，作为工程造价管理人员，必须不断充实自己，提高自身的专业技能与责任意识，从根本上做好工程造价管理工作，提高企业的市场竞争能力。
参考文献：
[1]许建涛.如何规避建筑材料价格波动对工程造价的影响[J].水利科技与经济，2010（8）.
[2]陈海华.论建筑工程造价控制过程中存在的问题及其对策分析[J].中国房地产业，2011
[3]钟声华.浅谈全过程建筑工程造价控制的问题与对策[J].陕西建筑，2012（2）
关键词：工程造价；建筑；影响因素；措施
中图分类号：TU723文献标识码： A
工程造价在现代企业管理中的作用越来越凸显，成为建筑企业控制投资成本、提高企业经济效益、提高市场竞争能力的有效途径。由于在工程造价控制过程中存在着较多的影响因素，而这些因素往往会造成企业投资成本的增加，不利于企业的健康发展。但是，控制工程造价必须采取科学有效的方法，使工程造价问题从根本上得到解决，对整个建筑行业的发展也是具有很大的促进作用。
1建筑工程造价的具体内容
1.1工程造价的概念
工程造价是工程的建设价格，是工程施工中花费的全部费用。工程造价是非常广泛的概念，在不同的施工场合，其具有的含义也会出现不同。对工程造价的对象进行研究，能够得到不同的工程造价组成部分，其中包括建设工程造价、单项工程造价和单位工程造价等。工程建设价格也可以表现为工程固定资产投资和工程无形资产投资。
1.2工程造价的组成部分
工作造价通常情况下包括三个部分，分别是设备工具的购置费用、工程建筑安装费用以及工程建设的其他费用。工程施工过程中使用的设备和工具是按照工程设计文件中的要求来进行购置或者是自制，在这个过程中是会出现购置或自制费用。工程安装费用是建筑施工单位进行建筑施工以及安装工程施工方面进行的投资，主要是建筑工程费用和安装工程费用。工程建设的其他费用主要是没有纳入以上两个部分的费用，这些费用的发生是为了能够保证工程项目能够顺利进行施工，同时也是为了保证其能够实现交付使用。
2工程造价影响因素分析
对工程造价进行影响的因素众多，其中很多的因素都会导致其受到直接的影响。近年来，建筑工程施工工艺水平得到了提高，国家经济发展速度非常快，在这种情况下，要对建设市场的环境以及相关的影响因素进行掌握，对出现的影响因素进行分析，这样能够找到解决措施。
2.1政策法规性因素
对于工程造价而言，国家相关政策法规的影响具有客观存在性。为了更好的促进建筑行业发展，国家和地方政府对建筑企业的发展进行了宏观的调控和管理，这样使建设投资费用在构成方面有了严格的规定，同时，很多的政策法规具有强制性特点。工程预算的编制要在规定的程序中进行，严格遵守国家和地方的法规和政策要求，将固定资产投资控制在一定范围内。政策法规中对工程价格费用和工程材料以及人工耗费情况都进行了严格规定，这样能够保证工程造价控制更加的规范化发展。
2.2设计因素
建筑工程设计是整个建设工程投资的关键影响因素，在工程造价方面具有非同寻常的作用。设计的初步阶段要对建筑工程的施工现场地理位置进行明确，然后对占地面积、施工规模、工艺水平以及建筑结构进行掌握，这样在设计过程中才能在经济性和合理性方面进行研究，工程设计阶段的资料掌握，对整个工程造价的影响巨大，因此，一定要保证设计的合理性和科学性，这样能够对工程造价进行很好的控制。
2.3工程招标因素
随着建筑行业的发展，建筑工程招标投标方式已被广泛认同，并得到了普遍应用。为了保证招标投标质量与企业的利益，建筑施工单位需要在投标文件中设定合理的标底底线，以满足实际情况。但实际中，有些施工单位，为了获得标的，恶意降低标价，使得施工过程中的质量难以保证。若是施工单位以提高工程施工质量为前提，那么工程造价就会过高，施工企业再想获得更高的效益，就会采取其他措施来解决，这样也会对工程造价造成影响。
2.4施工因素
施工因素对工程造价的影响并不像设计因素那么大，但是，其对施工组织设计和施工技术措施却是很大的影响因素，我国对预算的编制有非常严格的规定，施工因素对工程预算的编制影响巨大，因此，在编制施工预算的时候要对施工因素进行重视。施工阶段要加强工程造价管理，对施工中出现的问题及时解决，保证工程造价不会受到更大的影响。
2.5人员素质因素
在建筑工程建设中，人是工程建设过程中一个主要的因素，对于工程造价有着直接的影响。工程造价过程是一个系统的统计科学，在工作过程中体现了工程造价人员及设计人员的集体智慧，如果在造价过程中，有部分人的责任心不强，技术水平相对差，专业知识又不太精通，对于建筑市场的工程造价现状又不了解，总是固守陈规，这些都可能致使造价与实际相差甚远，使得难以降低工程建设的成本。
3降低工程造价措施
3.1国家宏观调控，与企业进行良好沟通
在当前，加强对建筑工程造价的控制与管理，不仅需要施工方的大力重视，更需要政府以及相关行政部门的大力支持。例如国家可以通过制定相应的政策法规对建筑工程造价走向进行指导与规范，此外，制定统一的标准来对建筑工程“质”、“量”以及“价”进行有效督导，也可以减少或预防建筑工程造价不合理的情形发生。同时，通过国家法规政策来指导，也给建筑工程企业一个行之有效的参考文献。在实际的管理与工作当中积极主动与施工企业各个部门的具体负责人保持密切的联系。对于造价管理中所出现的个各种问题，能够通过与具体的负责人沟通来选择科学、合理的解决办法。
3.2提高認识，切实做好前期造价管理
一是做好投资估算，降低工程造价。在进行投资估算时，应该切实做好相关资料的收集，并进行深入细致地分析。对多个投资方案进行可行性比较，确保投资方案的最优化。二是做好设计阶段造价管理，夯实造价管理基础。设计阶段对工程造价管理的影响率达到70%以上。首先，加强对设计的多方会审。应由建设、勘察、施工、设计、监理等多方对设计方案进行审查，确保设计方案的最优化。同时，做好施工图纸的会审，从而将设计失误而带来的经济损失降到最低。其次，通过限额设计管理成本。严防设计超过投资限额，从而确保工程造价管理在总额范围之内。三是做好造价预算管理。严格按照投资成本管理要求进行预算管理，严防出现超支问题。最后，还要充分考虑到施工阶段中可能出现的设计变更问题。
3.3强化措施，降低施工阶段的成本
一是强化材料成本管理，降低材料成本。在材料购买时，应该对供货商家进行实地考察，切实做到货比三家，充分考虑到材料购买成本，尽量将材料购买成本控制在最低程度。同时，应该正确地处理好材料存量与工程进度之间的关系，根据进度进行材料配置，严防出现材料库存过大或不足的问题。当分析到材料价格要上涨时，应该多筹备一些材料，而考虑到材料价格要下降时，则不宜购进过多的材料。在材料进场时，实施三检制度，确保材料质量符合施工要求。加大对施工现场的材料管理，做好材料存放、使用及回收管理，严防出现丢失浪费等现象。二是合理分工，降低人工成本。根据实际需要安排人工，提高生产效率，降低人工费用。同时，实施全员成本管理激励机制，将成本管理与员工的薪酬待遇、奖金福利等个人利益相挂钩。对于成本管理成绩优异的员工，应该从经济利益上给予奖励。对于成本管理不力的员工，应进行一定的处罚。
3.4强化队伍，狠抓工程造价人员建设
一是构建人才引进激励机制。对于凡是取得从业资格的高校毕业生、造价工程师和高级造价工程师，应该尽量地引进。同时要制定相应的激励政策，提高工程造价人员的工资待遇，这样才能够让更多的优秀人才加入到工程造价队伍中来。二是健全工程造价人员的培训机制。构建培训激励机制，与个人的切身利益相挂钩，同时，创新培训方式，将岗前培训与在岗培训相结合，在自学与专场培训相结合，将短期培训与长期发展相结合。
4结语
综上所述，工程造价管理是建筑工程项目管理中的重要环节，对整个工程建设都有着非常重要的影响，是建筑企业控制成本投入、提高经济效益的重要手段。因此，作为工程造价管理人员，必须不断充实自己，提高自身的专业技能与责任意识，从根本上做好工程造价管理工作，提高企业的市场竞争能力。
参考文献：
[1]许建涛.如何规避建筑材料价格波动对工程造价的影响[J].水利科技与经济，2010（8）.
[2]陈海华.论建筑工程造价控制过程中存在的问题及其对策分析[J].中国房地产业，2011
[3]钟声华.浅谈全过程建筑工程造价控制的问题与对策[J].陕西建筑，2012（2）