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近年来,随着经济社会的发展,人民群众对健康的需求越来越高,医疗服务供给总体不足与群众需求不断增加之间的矛盾越来越突出。我国的医疗卫生服务主要由公立医院提供,公立医院的服务水平直接决定了整个社会医疗卫生服务水平,目前我国的公立医院仍属于事业单位,在内部管理上仍保留着浓重的行政管理传统,依职能设机构、科层制管理是其基本特点。随着社会的发展和医改的持续推进,公立医院面临着新的机遇和挑战,原有的管理模式已不能适应医院发展的需要,打破传统管理机制建立现代化的科学管理体制成为每个公立医院必然的选择,通过强化内部