基于实验教学法在初中物理教学中实践分析

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新课程改革提倡开展素质教育,将提升学生的核心素养视为重要教学目标.但在初中物理教学体系下,教师对学生的理论素养较为重视,对其实践素养的培育不到位.文章基于实验教学法的应用提出优化新课导入环节、渗透生活化教育思维、锻炼学生动手实践的能力等强化实验教学效果的策略,为初中物理教师提升教学水平与教学有效性建言献策.
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双导师教学团队建设对于高职院校的人才培养至关重要,现代学徒制项目双导师教学团队建设是该项目成功与否的关键。在厘清高职教育、现代学徒制、双导师内涵的基础上,确定双导师团队成员选拔标准,构建现代学徒制项目双导师团队建设体系,以三峡旅游职业技术学院酒店管理专业开展的现代学徒制项目进行实证研究,优选4家现代学徒制合作企业,选拔校企双方现代学徒制双导师团队成员,共建双导师建设团队,通过开展结对工作,双导师交流活动等,促进现代学徒制项目的顺利完成。研究对于高职教育现代学徒制项目双导师教学团队建设提供有益的借鉴。
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对江苏省苏北四市六所高职校722名教师的工作绩效及职业压力进行测量,采用t检验、相关分析、回归分析、方差分析等统计方法对高职教师职业压力与工作绩效关系研究,研究表明:在职业压力上,高职教师性别呈显著差异,女性教师显著高于男性教师;在教龄上,高职教师职业压力呈非常显著差异,随教龄增长,高职教师职业压力变化呈倒U型;在职称方面,高职教师职业压力呈显著差异,随着职称的晋升,高职教师职业压力变化呈倒U型;在工作绩效上,高职教师随教龄、职称增长呈非常显著差异,随教龄、职称增长,高职教师的工作绩效呈上升趋势。结果显示
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