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目的分析大型公立医院不同类别保洁员工作特点与工作心理状态,为保洁工作和人员管理提供参考。方法对样本医院保洁员进行问卷调查......
在企业进行人力资源管理是十分重要的一项工作,工作人员毕竟是企业的核心,但是人力资源管理不论是在目标范围还是原则方法上都与过......
本文着力研究图书馆人员的工作态度与工作心理,剖析工作人员的工作积极性投入、工作心理对图书馆工作的影响,通过分析影响工作人员......
译者作为翻译活动的主体,应在翻译中发挥其能动参与和积极的创造性作用.本文提出'衍生文本'的概念,并从译者创造性产生的......
在研究图情人才“职业倦怠”现象的过程中，需要重新审视该范式的西方文化背景及实证研究方法的特定情境，对其研究假设作诸多修正，使其......
当前,“70后”、“80后”成为了职场主力军,然而“70后”是伴随着中国社会体制转型而成长的一代人,“80后”是伴随着中国改革开放......
裁员活动对裁员幸存者的心理会产生重大影响。本文从工作心理维度分析了裁员幸存者常见的消极心理特征以及对其工作行为的影响,提......
