我国正处于社会转型期,各种危机事件日益增多,高校作为社会中的一个特殊群体,人群密集,且大部分为年轻人,他们敏感、热情、易冲动,随着高校改革的进一步深化,高等教育逐渐实现大众化,在校生人数迅速增加,就业压力增大,面临的外部环境又比较复杂,这一切都使得高校危机产生的几率增加。各种危机状态和事件不仅会对正常的教学和生活秩序造成一定程度上的威胁,而且还使高校的形象和声誉受到损失,影响高校的稳定和发展,进而影响整个社会的稳定。对于当前的高校管理来说,较为共同的特点是:重视日常的管理工作,轻视危机管理工作;重视危机后的动员和处理,轻事前防范工作。危机意识淡漠,必然影响危机处理能力。本文以危机管理理论为基础,研究如何在高校这个环境中构建完善的危机管理机制。全文总共分为四章,第一章从定义、特点等方面对危机管理的内涵进行梳理。第二章主要总结当前我国高校危机产生的诱因及特点。第三章论述构建我国高校危机管理机制的现状和必要性。第四章分别从危机的预警、危机的决策、危机管理的保障、危机的心理干预,以及危机的信息发布机制等方面论述如何构建更为健全的高校危机管理机制。