“把优点贡献给男性,这真可悲”

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  像男性的“女性创业者”?
  作为女性创业者,我接触过无数的投资者,很多投资者在第一次见面时,开场白会说:“你们两位美女做公司不容易啊!”这句看似表扬的话,其实说明他们首先想到的是你的性别。
  有一次,一个投资者找我妈妈谈话,因为我妈妈在我们公司做财务工作。他们谈了一下午,谈的全是我从小到大的成长轨迹,问得特别细致,对我的婚恋问题也很关心。我妈妈出来之后就跟我说,她反复强调,从小把我当男孩子一样养。
  我想投资者就是想从我的成长轨迹里看到我不同于一般女性的特质,如果你跟其他女性没太大差距,他们认为你很难hold住一个企业。
  还有一些投资者,除了问具体的商业模式之外,还会问:“你们作为女性创业者,会不会遇到什么困难?生意伙伴愿意跟你们合作吗?”
  在许多投资者跟我的对话当中,我发现他们一直意识到我是一位女性,他们也不是不投女性创业者,但他们想寻找到的答案是,我能跟男性创业者一样,理智、有气魄承担一个公司的责任,处理一个公司的未来。每次当他们对我的性别表示担忧时,我会强调自己性格偏男性化,擅长逻辑思维。我想,如果他们面对的是一个男性创业者,根本不会问他的性格。
  我们公司至今没有引入投资,当然其中有一些别的原因,但我觉得跟我们是女性有一定关系。我跟一些男性同行对比过,我觉得无论从学历、语言深度、逻辑能力来比较,我都超过那些人,而且他们很多做得比我们晚,业绩也不如我们,但他们都能拿到成千万上亿元的投资。女性在这个社会里是第二性,附属于男性。在他们看来,女性比较情绪化,缺乏创新精神,相对保守,学习能力不如男性。
  而且我发现一个奇怪的现象,女性投资者更不喜欢女性创业者。我跟一些女性投资人谈了之后,要进入一下轮谈判,相比男性投资者要难得多。也许她们自己从弱势地位跳出来之后,还是更倾向于认为这是一个男人的社会。
  但我不这样认为,我的高管全是女性,不是说来我们公司不爱提拔男性,而是没有特别的性别意识。我会觉得,我通过自己的努力可以成长起来,那像我一样有韧性、有毅力的女性,她们也可以做到。我很珍视具有这种能力的女性,我会重用她们。
  我认识另外一个女性创业者,她手上有几十个品牌的代理权,每年销售额好几亿。她属于一有想法就马上去做的那种人,执行力比很多男性强。我们一见面,她就跟我说:“我性格比较男性化。”我也不由自主地说:“我也是。”
  我突然意识到,我一个受过高等教育,号称女权主义者的人,居然把自己身上的这些优点献给男性。原来我取得一点成绩,就会在潜意识里说,我之所以比其他女性做得好,是因为我身上有男性的优点,我是按着男性的规则行事的。有很多男性优柔寡断,遇到这样的男性,我也会忍不住说他“婆婆妈妈”、“娘娘腔”,这真可悲。
  成功、强势、有逻辑—这些优良品质并非天生只属于男性,它们是人性的优点。
  职场女性的喜与哀
  我们公司里的女性职工非常多,原来的男女比例有2比8,现在是3比7。
  我反倒觉得女性员工比男性员工更好一点。男性更现实,更注重眼前利益,首先是这个社会让男性赚钱的压力更大,我们公司里面有离职的男性员工说,公司有前景、有未来,但女朋友现在要买房子,他等不及了,如果赚不到钱去买女朋友现在要的东西,女朋友就没了。而且,男性的攀比心理很严重,尤其是在中国。一些男性员工看到大学时不如自己的同学比自己多赚五百一千,他就受不了,觉得自己的价值被低估,马上就要跳槽。但工资之间的差距能有多大?一次跳槽就是放弃之前所有的积累。
  相对来说,职场上的女性比男性忠诚度更高、更好相处、更感性和理想主义。她们首先是看自己是否喜欢这个工作本身,然后是工作氛围。女性聚会的时候,很少会互相问工资是多少,都在叽叽喳喳地说,老板很烦或者老板又送什么礼物了。
  只不过女性在职业化道路上,做得比男性稍微差一点。女性稍微有点不舒服就会请假。但男性的话,除非他下决心不在这个公司工作了,否则他会很少请假。
  也有一些女性能力强、性格好强,在公司做得很出色,可惜受制于父母。我们公司原来有一个副总监,是个河南姑娘。复旦大学毕业的,人很聪明。她刚到公司的时候,还不会用Excel表格,一年之后,她就给全公司培训,教大家怎样用Excel表格。
  但是,一到星期五晚上8点,她就鸡飞狗跳地跑回家跟她爸爸视频聊天,不管加班到多晚,她都不敢让她爸爸知道她在加班,因为一旦她爸爸知道,就会来北京把她逮回去。
  她父母把她想象得很柔弱,极力反对她离开家,说她一个女孩子在外面照顾不好自己的身体,她每年春节都是哭着从家里出来。
  有一天,她接了电话之后就哭着跟我说,今天怎么都拗不过了。她爸爸花了很多钱,在当地的事业单位帮她弄了一个工作。她说她爸爸让她先回去,办了停薪留职再出来,万一在外地发展不好,也有一个退路。
  我告诉她:“你在外地,他都千方百计把你弄回去。你要是回去了,他还会千方百计把你留下。”她说,即使她知道不可能再出来,她也必须回去。她是家里唯一的孩子,父母年纪大了,她不想让他们痛苦。
  我给她爸爸打电话,我说她很聪明,她爸爸就说聪明有什么用?对女孩子来说,一个幸福的家庭才最重要。在外面能蹦成什么样?到30多岁时还得面对家庭的问题,到时候根本找不到丈夫。我跟他说我们帮她找男朋友,可是他说,他要自己看着选才安心。
  最后那个女孩还是走了,我说:“我把位置给你留下,随时可以回来。”这样的现象在中国很普遍,父母总不希望女孩离自己太远,不想她太辛苦,会想尽一切办法给女儿弄一个稳定的职位,挟制她们回家乡。
  两种被划定的人生
  中国对女人的要求有两种,一种是嫁个好男人,一种是望女成凤。我跟我妹妹孙多菲就是两个不同的典型。
  我爸爸是一个很男权的人。他希望有一个儿子,但是很不幸,我是一个女儿。当时他就觉得,女儿也行,就当男孩子养,于是对我寄予厚望。   3岁的时候,别人家的孩子都在玩儿,我在家里认字。到了5岁,我爸逼着我写日记,8岁就发表了第一篇文章。我觉得我不是天生的神童,任何孩子被逼到那个程度,都会被逼成神童。
  长脸,是我爸爸对我最大的期望。公务员考试,我考了四川省司法厅第一名,他觉得特别长脸,到处跟人讲。后来我放弃这个工作去念研究生,我爸爸简直绝望了,觉得那么好的一个仕途通道你竟然不走。等我去了《南方周末》,我写的文章经常能上封面,报纸本身也有知名度,他觉得也是一件长脸的事,符合他的心理预期。但我很快又选择了去美国念书,他很生气。在美国念完书之后,他不停给我发四川招考厅长、副厅长的信息。
  后来我去了华尔街工作,他也觉得是一件长脸的事。但回国之后,我跟妹妹孙多菲创办了这个企业,在最初的两年,他根本不来看我们,他觉得创业不是女性该做的事,他也不觉得我们能做成。他说:“社会竞争那么激烈,你算什么?你凭什么能成?”
  我妹妹的成长过程,又是另外一个道路,她是在我3岁半时出生的,当时我爸爸还在外地,听说又生了一个女儿,他就绝望了,在妹妹出生好几个月后才回来看她。
  从小,我爸爸经常跟我念叨一些谁的孩子考上北大清华,出人头地的事迹。但对于我妹妹,我爸爸说,只要她能高中毕业就不错了。我还记得有一次她在家里抄别人的作业,被我发现了,我跑去向爸爸揭发她,结果我爸爸说:“她是女孩子,能凑合上个大学就行了,抄一下也是长记性。”
  我经常挨打,考试考了90多分回家都会挨打,随便他怎么打,我就是不哭,也不承认错误。我妹妹一看到我要挨打,自己就先到旁边跪着,免得自己也被打,但我爸爸从来没打过她,说她身体弱。
  其实从那个时候开始,我跟妹妹的性格发展就已经截然不同了,我认为这种不同很大程度上是后天造成的。
  我很好动,喜欢争强斗胜,但很不受老师喜欢,老师经常说我不听话、叛逆、调皮,我成绩很好,但老师还是每个星期都把我爸爸叫去说:“你女儿性格跟男孩子一样,不好好引导,将来要进监狱。” 因此我也觉得自己是一个挺坏的女生,让父母丢脸了。
  我整天蓬头垢面,脸上全是墨水,衣服是妈妈给什么就穿什么,从小被人叫作胖墩或小胖。虽然我的女性意识开启得比较晚,但我还是能感觉到别人用女性的外表在要求我,这种感觉在我心里留下阴影,让我很挣扎。我压抑自己,也不太爱讲话,逐渐变得特别保守、顺从。
  直到我离开他们到北京生活,我才对自己的人生道路和生活方式有了新的认识。我的自我意识得到强化,我认识到父母再怎样都不能够代替我生活。从北京到美国又是一个质的飞跃,美国的个人主义和对人性的尊重,让我从思维、眼界上都完全解放了,解放之后我就觉得人生必须按自己的意愿来,必须做自己想做的事。如果我按照社会认可的意愿来做,不会有人为我的痛苦负责。所以从美国回来之后,我做的事情都是为了我自己。
  我妹妹跟我完全不一样。她一直特别招老师喜欢,温顺、安静,老师经常表扬她可以坐在教室里面一动不动,能坐得像木桩一样直。而且她从小到大都被人夸漂亮,导致她从小就对自己的外表无比重视,但她因为经常被说笨,变得很自卑,没有安全感,她担心自己没有美貌之后该怎么办。
  她上大学期间,周围有很多美女朋友,都找了有钱的男朋友,她自己交往的也都是富翁,可是她觉得,那些富人打心里觉得她们配不上他们,看似找一个好归宿也不是一条出路。幸运的是,她遇到了她现在的老公,他全身心地接受她,她在这个家庭里获得了安全感。
  在做投资的期间,我意识到电子商务网站很有未来,就邀请妹妹和我一起创业。在我们一起创业之前,她很不自信,非常依赖人。我们两个人到一个新的城市,永远是我去看路牌,研究怎么坐车,她就站在旁边等。有一次我问她:“你怎么就不看路牌呢?万一我看错了,你也可以帮我想想。”结果她说:“你们都能看,为什么要我看?”
  在我们一起做了这个网站之后,她的改变很大。前些年,我们一起去跟银行合作做特卖活动,一些银行的领导还跑来挖她,请她去做私人大客户经理,猎头公司也给她打电话,他们不知道她是这个公司的合伙人。有时候我去外地出差,她一个人在公司也能独当一面。逐渐地,她发现自己其实很聪明,原来自己也是可以独立做事的。她现在知道了自己想做什么和可以做哪些事。
  有时我问她:“你更喜欢现在的自己,还是原来的自己?”因为原来的她更漂亮,现在变胖了。她说她完完全全更喜欢现在的自己。原来的她焦虑、绝望,看到自己年龄在长大,总在担心不能在最美的年华给自己找一个好人家。
  两性之间首先是性吸引力
  所谓的男性化特征让我在事业上获得成功,也让我在情感关系上受挫。
  我曾经跟一些男生约会,聊着聊着他们就说,要不我们一起做一个生意吧?我在国外留学时接触到一些外国男生,相对来说他们更容易接受强势一些的女性,但到最后他们还是感到有压力。
  全世界的男人都有这个通病,他们无法接受比自己强势的女性。他们要求女性具有的特质是温柔、顺从、被动和善于聆听的。而我每次展现出来的是桀骜不驯、有主见有逻辑,从来不是顺从者而是领导者。
  当今社会对女性外表的要求,比对男性的高很多。我也尝试过改变,比如减肥,装得比较温和,注意自己的着装,但压抑本性让我很纠结,有时候我很愤怒。我觉得女性应该有不同的姿态。
  大腹便便的男生带一个美女,大家都觉得很正常。一些喜欢帅哥的女性,反倒被人说成是不成熟、幼稚。因为男性地位高,所以女性对男性的要求,是从社会地位上考虑,要求有安全感,要他能提供物质上的保证。女性地位低,男性对女性的要求就是从生理属性上考虑:三围、脸蛋、性感,但生理属性是不可改变的。
  有时为了反抗这种社会标准,我会刻意要求自己找长得帅、长得高的男性。其实我只是在强调我的权利。我觉得如果对方不把我当成一个综合的人,考虑我的性格、情趣、智力,只考虑我的外表,那我也会挑剔他。
  大多数中国女性对男性的社会属性考虑得太多。很多人说,这种选择是因为男性体力好,古时候要靠男性打猎。但不是还有母系氏族吗?现代社会的女性,可以靠自己的智力独立谋生,为什么还要过多考虑男性这么多的社会属性,压抑自己对异性的天然的生理属性的需求?
  我觉得,两性之间首先是性吸引力。性吸引力对双方都是平等的,这是出于人的动物性。有时候我想,找男生一定要找比自己强的吗?我对男生的选择一定不会遵照社会普通的规则,只要他足够聪明,有自己的一技之长,有自己的特点,好玩,有趣,这就对了。
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主持人:  王涌《全球商业经典》执行出品人、执行总编辑  对话嘉宾:  许=许海泳富士精工总经理  叶=叶云川瑞鸣音乐创始人,制作人  谭=谭国韬大基医疗副总裁/董事会秘书  胡=胡坚帝斯曼(中国)有限公司副总裁  张=张治谦昆河宝珍音响公司创始人兼董事长  金=金错刀科技商业观察家、微创新提出者,微创新研究中心创始人  何=何培华宾州大学计算机与信息博士、生物博士,投资咨询、管理咨询专家  关于
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