干部管理体制相关论文
中国共产党成立后,经过战争年代的艰苦斗争和在革命根据地的探索实践,逐步形成了“党管干部”的基本原则,确立了“任人唯贤”的干......
废除国企的行政级别难在三个方面。 难处之一在于历史沿革无法割舍。从建国初期至今，我国的干部管理体制，一直是政企不分。在几乎......
各市、县(市、区)党委组织部和国土资源局(分局)党委(党组):rn现将中央组织部(组通字[2004]22号)转发给你们,并结合我省实际,提出......
各市(州)、县(市、区)党委组织部和国土资源主管部门:rn调整省以下国土资源主管部门干部管理体制是党中央、国务院为进一步加强国......
离退休干部是党和国家的宝贵财富,他们为新中国的建立和建设做出了积极贡献。随着时间的推移,一大批老干部从领导岗位和工作岗位上......
各省、自治区、直辖市国土资源厅(国土环境资源厅、国土资源局、国土资源和房屋管理局、规划和国土资源管理局):......
党的十八大报告提出:要深化干部人事制度改革,建设高素质执政骨干队伍。完善干部考核评价机制,健全干部管理体制。几年来,辽河油田......
科技在不断的发展,社会在不断的进步,我国干部管理体制具有明显优势和突出特点,其建立建设取得巨大成就、积累了宝贵经验,但也存在......
<正>为政之要,首在用人。领导班子和领导干部综合考核评价工作,是选好人用好人的基础性环节。党的十八大报告明确提出了"完善干部......
所谓国有企业领导干部管理体制是指国有企业中领导机构设置、人事隶属关系、管理权利划分、干部培养选用、绩效评价、激励约束等具......
“校长负责制”在学校管理和校级领导管理体制中的认同性，在教育理论界争论了几十年之后的今天，基本上已尘埃落定，难有弦外之音了。随......
我省是国土资源部确定的省以下国土资源管理体制改革的试点.在国土资源部和省委、省政府的正确领导下,我厅按照(国发[2004]12号)和......
四 袁庚在蛇口做的“最出格”的一件事，是彻底突破了干部管理体制，在蛇口取消了干部的等级制度。在蛇口主管人事的乔胜利说，无论来......
加强新时期煤矿企业的干部管理工作，必须以发展观为统领，始终遵循科学发展的思想理念、方法原则和内在要求，理顺干部管理体制，健全干部......
为官不为现象产生的原因较为复杂，既有干部管理体制不健全的问题，也有领导干部自身的问题，而领导干部的主观思想因素在其中起最主要的......
干部人事档案是人生历史的缩影,不仅与个人的就业、工资、职级、待遇等切身利益息息相关,而且对于推进人才流动、干部交流换岗、健......
发展社会主义市场经济以来,由于国有企业干部管理体制跟不上经济发展的形势,产生了很大的职务犯罪空间,职务犯罪一直呈上升趋势,尤......
<正> 统计数据质量是统计的生命。数据质量的好坏,不仅影响到以此为依据的决策的正确性和科学性,还直接关系着国家统计机构的形象......
公务员从选择从政到选择辞职、下海,是社会发展多元化的一种表现,是宪法赋予公务员的权利,是公务员对个人人生目标和人生价值实现......
随着经济全球化的迅猛发展，以及我国经济社会生活的巨大变化和干部人事制度改革的不断深入。提高行政效率，建立和完善公务员制度，加强......
党的十八大报告明确指出．要“健全干部管理体制。从严管理监督干部，加强党政正职、关键岗位干部培养选拔，完善公务员制度。优化领导班......
沈阳市皇姑区委组织部按照党的十八大关于“健全干部管理体制，从严管理监督干部”的要求，探索总结了以“四先行四从严”为主要内容的......
离任审计是新形势下加强干部监督、完善干部管理体制的一项重要举措，符合经济发展的客观要求，一经开展就显示了其他审计无法替代的作......
政治路线确定之后,干部就是决定性因素.铁路要抓住机遇,实现跨越式发展,为全面建设小康社会提供先行保证,首先必须加快培育一批学......
坚持党的领导,充分发挥国有企业党组织的政治核心作用是国有企业改革发展的根本保证。第十七届中央纪委第二次会议明确提出,加强国......
【正】 中国人民银行颁发了《中国人民银行干部管理暂行办法》之后,一些读者询问其主要内容。为此,我们最近走访了中国人民银行政......
<正>为深化内江市国土资源系统干部管理体制改革,推进国土资源干部管理体制创新,深入贯彻落实科学发展观,构建保障促进科学发展新......
<正> 现行的干部管理体制规定管下两级的办法,对于拨乱反正,正确贯彻执行党的路线、方针、政策,培养选拔干部,加强领导班子建设,曾......
<正>"为官不为"的官场慢性病会对我国发展造成致命的危害。首先,"为官不为"助长"四风"气焰,污染政治环境。不想干事又搞政绩的形式......
毋庸讳言，在现行干部管理体制下，领导干部的政治进步、职位升迁，不仅和其品德、能力、业绩等因素有关，还和机遇、人脉、领导是否赏识提......
我国干部管理体制具有明显优势和突出特点,其建立建设取得巨大成就、积累了宝贵经验,但也存在一些问题,需要改革完善。社会主义建......
<正> 干部交流并非追求一种形式。作为干部队伍建设的一条重要途径,在实践中,我们坚持从实际出发,从指导思想上注重提高干部交流的......
<正> 湖北省人事厅余国瑞同志认为,干部管理体制的改革,改变了过去政府人事部门独家调配的局面,改变了过去那种单纯依靠行政手段进......
<正> 自1995年中央《关于抓紧培养选拔优秀年轻干部的通知》下发以来,各级党委采取一系列措施,使得年轻干部的培养选拔取得了明显......
农垦企业“转制”中干部制度改革的探讨乐辉一、干部制度改革的必要性和原则农垦企业作为国有企业的一个分支，在企业“转制”中，就农......
浅谈商业银行的干部队伍建设潘德全，林国胜，郑剑波随着市场经济的发展，专业银行向国有商业银行的转变逐步深化，专业银行原有的管理方式......
<正> 随着建立社会主义市场经济任务的提出以及经济体制和其他各项制度改革的不断深入,如何对现行的干部管理体制进行改革和完善呢......
中国共产党干部管理体制的历史沿革刘胜兰中国共产党的干部管理体制建立于革命战争时期，并且伴随着社会主义革命和建设事业的发展历......
西方首席财务执行官(CFO)在公司治理结构中处于战略决策管理层面。我国高校总会计师制度由来已久,但因多方面原因,只有极少数高校......
干部管理体制是政治体制的重要组成部分。到1956年底,新中国基本确立了分部分级的干部管理体制。分部分级的干部管理体制是在革命......
