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绩效考核在高教印务公司的应用,初步建立起了公司级管理人员、中层管理人员、全体员工的“考核层层落实、责任层层传递、激励层层......
计件工资制在我国由来已久,它在社会主义建设过程中也发挥了重要作用。但是计件工资制的法律保护一直匮乏。同时,随着经济的日益发......
在建设社会主义新农村和进一步发展工业化、城市化的今天、农民工群体应该如何走?归宿在何方?是融合还是分离?本文涉及的问题需要......
作者认为,目前对计件超额工资增长的控制办法是影响计件工资面扩大的主要原因,并提出了改进意见。......
计件工资制是以劳动者工作量来确定劳动报酬的一种工资形式,实行“按劳分配、多劳多得”的计酬模式。计件工资制把劳动成果和劳动......
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企业用人单位为提高生产效率,实现利润最大化,会尽量地使用计件工资制,劳动者为获得更多的报酬,在计件工资制下会主动加班。这种局......
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