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人才是企业的第一资本,也是企业增强活力、实现可持续发展的原动力。树立科学的人力资源管理理念,管好用好人力资源,是摆在企业面......
我国社会发展的同时,科学技术水平也在不断提高,人力资源部门在管理的过程中,逐渐引进ERP系统,这不仅是对传统人力资源管理形式的......
一、我国高新技术企业人力资源管理存在的问题就人力资源管理方面来说 ,我国高新技术企业人力资源管理存在的问题主要表现在 :(一 ......
把“人”管好是企业健康发展的关键。但管“人”的奥妙向来难以描摹,那么IT技术能在其中解决什么问题呢?
To manage “people” i......
根据某人力资本咨询公司最近进行的调查,目前中国有85％的企业面临难于找到所需人才的困境。企业的成长在很大程度上取决于自己能够......
本文阐述了人力资源管理信息系统在人力资源管理中的作用,介绍了人力资源管理信息系统的现状,然后描述了企业人力资源管理信息系统......
随着计算机技术与信息技术的迅速发展,信息化发展进一步深入,应用领域越来越广泛。人力资源管理的信息化,是信息化时代发展的需要......
一、人力资源管理信息化的基本内涵人力资源管理信息化,又称电子人力资源,主要是指将先进的信息技术运用于人力资源管理,为企业建......
本文针对我国人力资源服务产业的形成和发展进行分析和阐述。 所谓“人力资源外包服务”，其实就是指企业将部分或者全部的人力资......
当我们身体不适时,总是找医生诊治。而当企业希望用eHR的方式为之注入新鲜血液时,咨询公司可以助你一臂之力。翰威特和菲利浦亚太......
【正】 在上期的《健美先生》中,谈到了健身俱乐部管理体系中"经营流失的会员",我们讲到,回头重新经营那些曾经存在的会员关系,对......
