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工资集体协商作为工会维护劳动者经济利益的一项重要工作，从深厚的社会历史大背景来看，是劳动力市场化的必然结果。我国工会的重要职......
为了规范企业工资集体协商行为,维护劳动关系双方的合法权益,促进劳动关系和谐稳定,今年7月22日,天津市第十五届人大常委会第十八......
三、对传统经济理论的质疑 西方经济学主流是强烈反对最低工资标准立法和工资集体谈判机制的,其主要观点是:⑴建立最低工资......
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随着我国经济体制改革,我国的劳动关系也随之产生了巨大的变化。从发展单一的公有制经济到多种所有制经济共同发展的策略转变,使得......
