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知识经济时代,知识与技术进步的贡献越来越大.技术创新在现代经济增长中的"引擎"作用更是日益显著.技术创新激励机制作为技术创新......
高校师资队伍建设中，人才的引进、培养与使用是三位一体的系统工程。高校在实施“人才强校”战略工作中，加大引进人才的力度，同时注重......
《经济史上的结构与变迁》出版前一阶段的诺斯制度变迁理论可视为初创时期的理论.本章按照制度的界定,制度在既有框架下的变迁,制......
学习评价的重要功能就是信息反馈,科学的学习评价对学生学习动力的形成具有直接的促进作用。对于五年制高职学生,我们要结合此类学......
上市公司信息不对称是在证券市场的发展过程中被广泛关注的问题.文章从上市公司信息披露不充分、虚假和不及时等信息不对称的具体......
摘 要：文章从机制设计理论出发，分析了高校科研管理的特点，提出运用激励相容原理进行科研管理制度的建立。以浙江大学为例，对高校管理......
高职院校办学历史不长,其科研工作比较薄弱。为此,高职院校的科研工作要坚持为教学服务,提高办学质量;要坚持服务于地方经济建设和......
在财政纵向转移支付制度下，为了追求利益最大化，地方政府往往发生隐藏信息和隐藏行为的行为异化，使得地方政府和中央政府的目标可能不......
基于知识型组织员工人力资源的独有特征，提出一种新的人性假设——“价值人”假设，即知识型组织中员工是工具价值与自我价值二维存在......
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激励机制设计是现代企业理论的核心问题.在西方国家,以长期激励为主要特征的股票期权制度被认为是现代公司成功与发展的精髓.我国......
根据党的十七大提出我国转变经济发展方式的要求，阐述我国大力发展新型清洁能源，全面实施节能减排的措施和途径，提出运用金融工具节能......
研究目的：运用委托代理理论探索中央政府与地方政府间耕地保护最优激励契约设计问题，为破解经济发展与耕地保护两难困境提供理论依据......
川东北地区教师流失现状堪忧,主要表现在农村教师新引进量严重不足,教师流失意愿强烈,教师男女比例失调,优秀教师尤其是青年骨干教......
与其他契约一样,作为一种契约的激励机制是不完备的，行动与结果间关系的不确定性、量化和质量确认问题、多种活动或产品的加总、团......
基于多任务委托代理并结合工程项目特点,以拓展型Cobb-Douglas生产函数反映工期、成本和质量多任务努力投入情况下工程项目的产出,......
随着基础部门逐渐引入竞争,政府在放松管制的同时,为确保有效竞争的实现,还需要重建规制.规制重建包括两大方面,一是规制机构本身......
中国自引入股票期权激励机制以来,激励效果并不明显,主要原因在于企业在实施该制度的过程中存在着认识上的偏差、技术难题未得到合......
目的：对军队教学医院教师这一特殊群体进行教学积极性的影响因素分析，为优化和改进教师教学积极性激励机制提供理论依据。方法对某军......
