核心竞争力理论相关论文
顺应时代的发展，我国社会在工业，科技，文化，教育等等各个方面都有在迅速的发展，而为了更好地管理与服务新时代下的社会各方面的需求，政府......
创新是现代企业存在和谋求发展的基础,技术创新在整个创新体系中居基础和核心的地位。核心竞争力的培育和强化是企业持续稳定发展......
从核心竞争力的概念来看,图书馆的独特优势有二:一是长期以来的文献信息资源,即比较优势;二是工作人员长期积累下来的对文献信息的......
自从Prahalad和Hamel在1990年最早定义核心竞争力这一概念起,就正式确立了核心竞争力的理论地位和实践意义。从此,以核心竞争能力......
高职院校核心竞争力是指高等职业学院在高职教育竞争中获取的可持续生存和具有发展优势的核心能力。确立科学的办学理念、加强师资......
元月25日,贵州企业决策研究会在贵阳神奇假日酒店举行了第二十一次例会,贵州省政府刘长贵副省长到会听取讨论并作即席发言。出席......
根据我国高职院校的具体情况,将核心竞争力“树型理论”应用到高等职业教育研究领域,充分认识到影响高职院校核心竞争力的主要因素......
本文对高职院校图书馆在信息数字化的今天如何不断自我完善,确立新的战略目标,结合高职教育的特点,真正优质履行好教育和信息服务......
企业核心竞争力来源于其资源和产品,但是隐藏在这些因素背后的是企业的无形资产,旅游企业也不例外。旅游企业的无形资产难以被竞争......
随着经济全球化的浪潮加速推进,中国的经济一体化程度越来越高,国内企业面临的市场环境也愈加复杂,为了在竞争中保持优势并获得更......
加里·哈默尔不断反省一些世界知名企业的兴衰。他认为,很多企业固步自封,管理思想和工作方法都已落后于时代,这些公司的强项是指......
中小企业在中国经济中占有举足轻重的地位,而在现阶段我国中小企业面临的许多问题,其中最主要的就是企业核心竞争力的缺失。因此要......
连续跳跃的战略思想框架是中国企业实践者对世界企业战略思想的一个突出贡献中国改革开放之后,企业应运而生。在初期,企业家们一般......
90年代以来,作为企业战略理论的新发展,核心竞争力理论愈来愈受到学术界和企业界的重视。 市场经济是注重资源配置效率的经济,而......
企业文化是个舶来品,上世纪80年代后期进入中国。30年来,走过了不平凡的发展历程,无论是在提法上,还是政策的重视程度上,都发生了......
在经济社会发展中,专业技术人才核心竞争力对国家核心竞争力起着基础性、战略性、决定性作用。本文就重庆专业技术人才核心竞争力......
株洲曾经被国人视为“新型的工业城市”,然而,随着市场经济的发展,人们对株洲工业的这种“新”的感觉日渐淡化。这里的原因固然很......
企业核心竞争力是企业获得持续竞争优势的关键所在。以文化力为特征的核心竞争力越来越成为企业核心竞争力的主体。成功的企业具......
改革开放以来,涪陵工业企业的核心竞争力日益增强,涌现出了一批具有自主研发创造能力和和先进管理水平的重点企业。文章总结了涪陵......
兄弟两个,一胖一瘦,打猎为生。山上多野兔,瘦子身手敏捷,屡有所获;胖子跑得也不慢,可是惯性太大,转身不易,兔子几个急停骤转就已......
一、企业战略管理的产生与发展企业战略管理最早产生于美国。第二次世界大战后,随着科学技术的进步和世界经济的发展,特别是进入20......
南京“全聚德”为何失败有一个绝妙的比喻:尖辣椒和冬瓜比赛谁更辣,结果辣椒取胜了。这就告诉我们营销、竞争的真谛:在经营过程中......
二十世纪九十年以来,企业管理研究领域思潮异常活跃,人们在探索企业成功的本源时,提出了企业核心竞争力理论。当前,认真解析企业......
一、什么是核心竞争力随着我国经济全球化的步伐加快,企业所面临的竞争越来越激烈,构建企业核心竞争力的呼声也越来越高。那么什......
供应链联盟中,处于一条线上的企业利益不是完全一致的,他们之间将形成一种新型的合作竞争关系,一种能够实现共赢的高端结合。
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本文分析了制造业供应链管理与企业核心竞争力关系,重点论述了企业核心竞争力自测模型建立步骤,企业核心竞争力评价模型的应用过程......
《基业长青》一书的作者、美国管理学家詹姆斯·柯林斯在《平日里的德鲁克》一书的序言中写到,德鲁克1964年的著作《成果管理》划......
2006年我国企业内部控制委员会成立为标志,我国的管理时代已经来临。管理学理论及其方法体系,从上个世纪初诞生以来,经过一个多世......
在现代经济社会中,培育和发展核心竞争力,对任何一个企业都至关重要,因为核心竞争力一旦形成,就成为企业的战略性资产,并能够给企......
随着经济网络化、信息化的迅猛发展,我国中小企业必须加快实现企业信息化,不断提高中小企业的核心竞争力。中小企业核心竞争力包含......
虚拟人力资源管理是企业人力资源管理的新方式,也是现代企业管理的新挑战。本文从实践和理论方面揭示了虚拟人力资源管理产生的基......
一、经济学中的核心竞争力关于核心竞争力,最早可追溯到1776年古典经济学家亚当·斯密的劳动分工理论。斯密认为,“劳动生产力最大......
自20世纪90年代以来,以核心竞争力为基础的多元化逐渐取代无关多元化和相关多元化而成为多元化经营的一种新趋势。这一趋势的出现......
一、引言关于竞争力研究的专著、论文不计其数。目前,在竞争能力研究领域具有重要影响的理论是波特长期竞争优势理论、普哈拉德和......
随着知识在人类价值创造中作用的加强,人力资源已超越资本、土地等传统生产要素而在企业中居于首要地位,人力资源管理的重要性也随......
传统营销理论认为,市场营销是创造、沟通与传送价值给顾客(美国市场营销协会),个人和集体藉此通过创造并同他人交换产品和价值以满......
通胀期，消费群体的分化愈加明显，消费动机的表现也愈加复杂。企业该如何挖掘这些变化下隐藏的新商机？ 2011年1月份经济运行数......
核心竞争力理论是当代经济学和管理学相互交融的最高成就之一,也是企业界普遍认可的战略思想,有着重要的实践意义,大多数企业把培......
随着核心竞争力理论的体系框架、基本概念和命题不断丰富与完善,运用这一理论对企业实际问题的深入研究已成为企业管理理论发展的......
战略成本管理作为一套具体的理论提出始于1993年美国管理会计学者桑克所著的《战略成本管理》。在此之前的20世纪80年代,英国学者......
