企业采购成本的控制策略研究

来源 :经营管理者·中旬刊 | 被引量 : 0次 | 上传用户:wenhua5623
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  摘 要:采购成本是企业成本的主要构成,有效地控制采购成本是企业和院校共同关注的问题。为了更好地选择应用采购成本控制方法、进一步推进采购成本控制方法研究,本文分析了我国企业采购成本控制存在的问题,提出了有效的企业采购成本控制策略。
  关键词:采购成本成本控制策略 供应商 绩效考评
  一、引言
  采购成本是与采购原材料、部件相关的物流费用,包括采购订单费用、采购计划制订人员的管理费用、物料存储费用、缺货成本等。降低采购成本能够减少企业生产成本、降低财务费用和管理费用,实现利润的增加,提高企业的资产收益率,增强企业的竞争力。
  二、我国企业采购成本控制存在的问题
  1.企业采购成本控制观念陈旧。目前我国较多企业采购成本控制观念陈旧,例如,采购方与供应商是简单的商务关系,通过商务谈判尽可能获取更低的价格,没有考虑长远的利益;为满足生产和销售需要持有过多不合理的库存,没有严格的库存控制;运用传统的采购方式,没有运用较先进的电子化采购方式,信息技术运用不足;。
  2.采购人员缺乏专业技能。采购人员的综合素质有待提高。目前,我国专业技术人才队伍中低学历的人才较多,而高学历人才比例较低,专业技术人才分布构与经济结构调整存在差距。企业采购人员需要具备较完善的知识技能,具备采购管理专业知识、财务管理、相关法律、信息系统软件运用和采购物品相关知识,具备价值分析和逻辑思维、采购决策和市场需求分析预测、商务谈判和供应商管理等职业能力,在全球网络化制造的情况下,企业对综合型高技能人才的需求增大,然而,这类人才相对较缺乏。
  3.采购成本控制不合理。采购成本核算可采用会计方式结合和统计的方法。我国目前企业成本核算遵循企业会计准则和相关会计法规,没有建立完整规范的采购成本核算制度和标准。采购成本包含直接产生的材料成本,间接发生的订货成本和存储成本,隐性的缺货成本。采购成本分析和控制涉及到很多的专业方法和途径,相关的成本控制工作应由专业的采购人员来承担。虽然大多数的企业都有自己的采购成本管理制度,但是由于各个企业执行力强弱的差距,一些制度有名无实。部门之间缺乏协调沟通的思想意识,很难落实到实际工作中,许多采购业务的流程缺乏监督机制的约束。采购成本控制方法和手段落后,一些企业采购成本管理处于落后状态,没有真正形成科学的采购成本管理体系,不利于企业采购成本的宏观调控。这就要求对我们改革现行的采购成本的核算、分析和控制管理工作,实施完善有效的采购成本控制措施。
  三、企业采购成本控制的措施
  1.建立完善的采购信息化系统。企业建立管理信息系统,改变以往工作中使用纸质作业单据的重复和低效现象。采购管理系统作为企业管理信息系统的主要模块,不仅需要满足日常采购作业流程、电子化单据的需要,还要和生产管理和销售管理等模块共享信息和协同,采购管理系统模块需要包含采购计划决策和供应商关系管理,真正发挥采购信息系统的辅助决策和管理控制功能。
  2.加强采购全过程的监督控制。由于采购涉及到所有权的交换,实际工作中会产生职业舞弊行为,采购人员收受供应商的好处,以较高的不合理价格采购物资,导致采购成本过高。企业除了完善加强员工的素质教育,还要建立全过程的内部监控制度。制订采购作业流程说明书,在关键环节设置审批监控点,从采购计划、询价、招投标,验收入库、货款支付等所有环节进行监督控制。
  3.建立采购成本核算和控制制度。为控制采购成本,企业需要建立采购成本的内部核算体系,可以采取两种方式,一是会计结合的方式,在原有的会计核算体系里增加采购成本的科目和记账环节;二是采用统计的方法,采用项目列表的形式,从年终的成本费用账户里处理汇总。
  建立供应商资源库,寻找到的供应商必须经过严格的资质认证,对供应商的技术条件、质量控制、供货能力、生产能力和售后服务能力等进行考察,资质认证合格的供应商才能进入到供应商资源库。采购业务人员只能从供应商资源库里选择供应商,同时还要完整的询价比价等环节。在供应商关系管理模块里详细记录供应商的所有交易记录,以备查询。对于供应商资源库的供应商要进行定期的动态考评,淘汰不合格的供应商,通过供应商绩效考评激励供应商提高绩效,为降低采购成本共同努力。
  企业设置独立的市场价格信息调查部门,定期通过交易市场报价、网络、专业期刊等渠道收集发布采购价格信息,作为采购的价格参考,分析主要原材料的价格影响因素和价格变化趋势,避免可能出现的价格风险。如果实际的采购价格与信息调查报告有明显的差异,需要及时了解情况,或者内部审计部门参与调查,及时发现问题进行纠正。
  4.建立采购人员和采购部门的奖惩机制。制订明确的采购作业流程和采购人员岗位责任制,对采购人员和采购部门建立整套的工作绩效标准,在过去的工作基础上建立量化的、可比较的采购成本业绩目标,作为依据对对采购人员和采购部门进行年终的绩效考评,更具考评结果给予相应的奖励和处罚,奖励可以是提拔晋升、奖金等,处罚可以使降级和淘汰等方式。通过对采购人员的奖惩来引导规范采购人员的职业行为,通过采购业绩的改善来提高自身的价值。
  5.实施电子商务采购。企业自建电子商务采购平台网站实施电子采购,网站能实现完整的采购作业,包含采购需求,供应商资源库,下达订单和订单执行的全过程跟踪,采购方在网上公开招标书,接受供应商的投标,无须再在业务主管部门、财政部门,政府采购中心来回奔波;供应商在网上获得招标信息后,确定合理的报价,按事先确定的评标方案,由评标小组确定中标供应商,提高了采购的工作效率,有效降低了采购成本。
  6.运用多种采购成本控制途径和方法。科学的采购成本控制的方法有价值分析法、目标成本法、学习曲线法、標准化、准时化采购等。价值分析法是通过产品的构成部件的功能和成本分析,找到成本匹配功能过剩的部件,可以准确量化降低的成本目标;目标成本法通过预期利润和产量分析产品的成本目标,从而确定相应的采购成本;通过学习曲线分析,采购人员能够确定供应商累积产量翻倍,变动成本按照固定比例下降,采购方可以分享这部分利润,这也是采购方总是愿意与少数供应商长期合作的原因;降低采购原料和部件的品种,统一规格零部件可以用于不同的产品里,减少了采购的品种,同时增加采购批量也获得了更多的价格折扣;运用准时化采购,需要多少就采购多少,通过看板技术,整合生产,存储运输等环节,有效地降低间接发生的采购库存成本。降低企业采购成本发挥着企业利润提升的杠杆作用,通过改善采购管理水平降低采购成本,相比增加销售收入、降低员工薪资等手段达到数倍的效果。采购成本降低增加了利润,同时减少了资本的投入,两者效应叠加,实现了用于衡量企业经营的主要指标资产收益率的增加。降低采购成本实现企业竞争力的提高,是企业管理者高度重视的利润源,建立完善的采购成本控制制度、先进的采购方式和科学的控制方法是有效的解决策略。
  ※基金项目:本文系湖北省教育科学“十二五”规划立项课题《就业为导向的高职高专物流管理专业教学内容与实践教学体系研究》研究成果,项目编号:2013B282.
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