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随着乡村振兴战略的实施,国家高度重视乡村教育的发展,乡村教师是乡村教育发展的中坚力量,支教教师作为乡村教师群体的重要组成部......
截至2021年9月全国高校专兼职辅导员共有21.87万人,比2017年增加了7万人,师生比达到1:171,国家对辅导员岗位的重视程度前所未有,其......
一名教师在初入职时期所面临的困难,会影响到其整个教师职业生涯中专业发展的积极性,也会影响他们是否选择继续留在教育行业。很多......
就业具有民生之本的重要功能,对国家发展有着深远意义。2019年《政府工作报告》中指出要将“就业放置于更加重要的位置”“多项措......
目的了解护士长诚信领导行为、护士工作环境、新入职护士工作适应水平现状，并分析其相关性，为针对性开展新护士培训提供依据。方法20......
目的调查新入职护士转型冲击、一般自我效能和工作适应现状，分析新入职护士转型冲击与一般自我效能对其工作适应的影响。方法采用方......
近年来,在党和国家政策的大力支持与引导下,新疆地区的教育发展事业实现了历史性的进步。新疆的迅猛发展也吸引了大批疆外的中青年......
针对当前我国大学生就业难、就业结构失调等问题,各部门均先后出台了许多促进大学生返乡就业的帮扶政策及相关措施,这一系列政策实......
经济新常态下,人力资源是企业持续发展的重要资本。新员工作为企业的新生力量,其可以有效提升组织的内在活力与应变能力,增强企业......
目的 分析亚健康状况在新护士职业适应能力与留职意愿之间的中介效应.方法 2020年1—2月选取青岛市4所三级甲等综合医院的341名新......
目的:探讨心理资本在新冠疫情期间一线网格员的工作压力和工作适应的中介作用,以期能够为降低网格员的工作压力和提高网格员的工作......
目的本研究旨在探讨同伴教育对新护士自我效能、主观幸福感和工作适应的影响;探讨同伴教育对新护士培训的作用,并为临床新护士培训......
知识型员工作为企业智力成果的传承与智力价值的创造者,对企业的生存和发展起着举足轻重的作用。我国在大力发展经济的同时,也积极......
本研究采用了定量的研究方法米测量在华乌克兰外派人员的文化智商对他们在中国作为东道国文化中适应性的影响。本研究的具体目的为......
随着员工不断地面对新的变化，企业在目前的企业世界里更多进行全球化。员工得适应的工作比以前多。目前，工作的适应已经深入到普通的......
10月14日,我们迎来了一年一度的世界标准日,这一天既是国际标准化组织(ISO)成立纪念日,也是全世界标准化工作者的节日.世界标准日......
思想政治工作要增强时代感,加强针对性、实效性、主动性。笔者认为实效性是思想政治工作适应新形势、新任务的根本要求,是经济工作......
政府职能,是政府机构在一定时期内为实现国家利益和满足社会发展需要所具有的职责与功能.政府机构又是政府体制的组织基础和构成要......
信息时代,档案作为社会实践活动的真实记录,是一种宝贵的信息资源。档案工作适应经济体制变革的要求,主动参与到经济建设中去,不断......
随着国有企业改制和社会主义市场经济的发展，思想政治工作面临着前所未有的机遇和挑战,这给思想政治工作提出了新的要求。如何使思......
维护劳教场所安全稳定,是劳教工作的首要政治任务,是提高教育矫治质量,降低重新违法犯罪率的前提和基础。构建劳教场所安全稳定长......
摘 要 大学生“村官”政策在推动社会主义新农村建设等方面发挥了积极的作用。本文从基层角色定位、工作适应、熟人社会、职业发展......
西部农村教师在教改课改日趋激烈化的今天,心理健康水平存在严重隐患,有部分呢过老师不能适应教育工作.社会转型期,教改深化,教师......
采用问卷法在华东地区、华南地区、华北地区、华中地区、西南地区及东北地区共调查了550名大学生村官。研究发现：大学生村官的工作......
以江苏、山东、安徽、上海等地240名大学生村官为被试,通过问卷调查,对大学生村官职业发展与工作适应之间内在关系进行了实证研究......
采用问卷调查的方式,对安徽、江苏、山东、河南等地的基层政府对大学生村官的组织支持状况和大学生村官的工作适应状况进行调查研......
新进护理人员进入职场后对工作适应为其是否可留任之重要因素,以工作满2个月以上,未满1年之新进护理人员为研究对象,采半结构式质......
目前,大部分中国大学毕业生,在从业后很难一下子适应工作,他们会出现各种社会适应的心理问题。这些社会适应的心理问题主要来自于......
西部小学教师工作环境受地域环境和人文环境的影响，相当程度上存在影响工作适应的因素，教育主管部门或领导阶层多采用“师德”的枷锁......
基于社会认知理论,将组织认同和职业认同作为中介变量,探讨新进高职毕业生的自我效能感对其工作适应的影响机制。数据的分层回归分......
在政府购买服务背景下,为了缓解人力供求矛盾,大批“瓷饭碗”人员进入公共部门工作。本文以编外人员为对象,分析员工信息搜寻行为......
目前,我国共有8500万残疾人,其需求包括生活保障、教育及就业等方面,呈现复杂化、多样化及个性化的特征。初聘残疾人专职委员是残......
新入职员工的工作适应与员工工作绩效、离职率息息相关,是企业管理重点关注的方面,也是职业心理学领域的一大研究热点。主动性人格......
研究目的：了解三级甲等综合医院新入职护士工作适应状况,分析一般人口学资料、心理资本及工作嵌入与其工作适应的相关关系,探讨影响......
新教师的专业成长是一个持续不断的促进过程,也是教师不断提升自我的学习过程。推进新教师顺利实现专业成长,培养专业认同感,是学......
文章研究企业新员工人格特征各维度对工作适应能力的影响,以及政治技能在其中发挥的作用。通过构建中介检验模型,实证分析后发现人......
越来越多的外派人员回国及回国后的高离职率引发了对于该群体适应问题的关注。由于逆向文化冲击的影响,外派回国人员会遭遇比融入......
以北、上、广、深四城市的400余名新生代新员工为对象,研究组织社会化策略对其主动社会化行为及工作适应的影响,结果表明:新生代员......
高校海归教师是留学归国人员重要的组成群体,他们知识储备丰富、国际化视野宽广。本研究以文科青年教师为例,通过访谈,探索他们进......
当前,我国正处于社会转型期的重要阶段。经济体制的深刻变革和社会结构的不断调整使得种种矛盾变得愈发凸显和尖锐。教育公平一直......
思想政治教育工作者的心理素质,是思想政治教育心理学的基本研究内容之一。思想政治教育心理学是研究思想政治教育过程中心理现象......
随着高等职业教育规模的不断扩大，高职毕业生数量剧增，他们是企业的新生力量，也是企业持续稳定发展的重要资源。在劳动力市场紧缺的环......
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