职业化管理相关论文
民营企业在数字化转型中面临着“不会转”“不愿转”“不敢转”的难题，仅依靠外部环境优化无法摆脱困境，还需要提升自身管理水平，以增......
在国家深化国有企业混合所有制改革的战略背景下，我国国企混改政策不断完善，改革步伐逐渐加快，试点效应初显，但整体而言，还存在相关主体......
社区工作者职业化改革是社区治理又一次重要制度变革,有利于提升社区治理专业化与精细化水平,进一步激活居民自治活力,推进政社合......
企业的领导人就是企业的“掌舵”人,是企业重大决策的制定者和实现企业目标的指挥者,对企业的发展起着关键性作用。企业的领导人突......
本文以北京协和医院1993年工资改革的背景资料，比较了专业技术人员、医院管理人员、工人等几类人员在工资改革前后的工资增长变化情......
医院职业化管理、中医医院职业化管理,是我国医院发展和改革必将要解决的问题。但是民族医医院管理也存在其自身独有的问题。文章......
摘要：随着CBA篮球联赛的不断发展，解决CBA裁判员职业化问题已迫在眉睫。本文采用文献资料法、逻辑分析法、对CBA裁判职业化发展过程......
医学文秘,是医院与科室、科室与科室之间进行沟通的桥梁.作为一名医学文秘,要求你不但要具备普通文秘专业的基本能力还要具备医学......
自西方发达国家将人力资源管理看作一个职业以来，经过多年的探索，寻求到了如何使这个职业走向职业化正轨的标准和规范，并建立了相关的......
人本思想与酒店员工职业化管理有着密切的关系。人本管理(思想)内容涉及情感管理、民主管理、自主管理、人才管理、文化管理和职业......
中国经济的蓬勃发展依赖企业的创新精神,而企业的不断萌芽、新生、成长、壮大则是经济创新的精髓。这些新兴的企业不仅包括高科技......
如何实现企业的持续发展，研究者们提出了多种观点。成长约束理论认为需求约束、管理约束、财务约束和经理所追求的目标是决定企业增......
推进审计职业化建设是独立行使审计监督权的必要基础之一。2015年底，中共中央办公厅、国务院办公厅发布的《关于完善审计制度若干重......
家族企业作为一种最普通的企业类型,早已遍及世界各个国家和地区,仅在我国广义的家族企业就占全国私营企业的85％以上,她已经成为经......
小微企业为中国社会提供了大量的就业机会。据统计,我国国内生产总值的60％来自中小微型企业的贡献,一半的税收收入来源于中小微企业......
当今社会经济结构发生了巨大变化,知识经济成为发展的主旋律。市场运行中,结构、产品的换代成为一项常规性工作,对现代职业岗位也......
医院的经营管理水平,在很大程度上决定医院的改革和发展前景。通过对我省部分省级医院管理队伍现状及素质要求的调查,结合省级医院......
为进一步推进医院院长职业化管理的进程，本研究在充分查阅有关文献的基础上，采用了问卷调查、深度访谈等方法，定性与定量相结合，调查了......
职业化多年以来的中国足球水平虽有不同程度的进步与提高，但纠纷问题仍经常出现，与广大人民群众的期望仍有差距。本文旨在从管理体制......
高校辅导员是开展大学生思想政治教育的骨干力量，是大学生日常思想政治教育、管理、服务工作的组织者、实施者和指导者。在大学生的......
改革开放二十多年以来，中国市场化改革的顺利发展在很大程度上归功于民营企业的发展。民营企业的稳健发展壮大对于我国社会经济继续......
我国许多家族企业已发展到了成长期,逐步开始进行职业化管理,但是实践中成功的少,失败的多.由此可见家族企业进行职业化管理要受到......
中国的民营家族企业经过了十几年的发展,已进入再发展的困难期,企业的规模扩大和市场竞争的成熟度,对企业的管理的专业化,规范化,......
本文主要是分析德国乒乓球职业化管理以及其特点,德国的乒乓球不依附于政府,而是能够独立运营,能够建立健全的机构组织,政府干预少......
【摘 要】随着网络技术的快速发展，传统的图书馆信息服务手段难以适应网络环境下快速、高效的文献资源获取的需要。在网络环境下进......
我国已经进入了建立具有中国特色、世界水准的现代职业教育体系新阶段,高等职业教育发展步入以提高质量为重点的新阶段,高职教育管......
职业化就是在合适的场合下表现出合适的行为,这就是职业化.简单地说,职业化是对职业的价值观、态度和行为规范的总和.那么作为社会......
在网络环境下进行信息资源高度共享就成为信息化建设的重点,数字图书馆建设势在必行。图书馆事业的可持续发展有赖于一个好的职业......
在社会不断发展的背景下,医疗健康保障问题受到社会的广泛关注,对传统的医疗卫生制度进行改革迫在眉睫.推行改革措施需要从医院本......
随着社会体制的不断深入改革,我国的各医疗卫生事业亦取得了骄人的成果。但是,在看到进展和成效的同时,还必须清醒认识到,我国卫生......
本文主要介绍国外兽医临床执业兽医执照的获得及其管理情况.包括取得临床兽医执照的条件及步骤等.我国的兽医行业正处在发展的转轨......
2003年,河南省西峡县电业局在农村电工中又一次进行了大刀阔斧的人事、劳动、工资改革,精简人员,提高待遇,加强管理,使农村电工队......
为全面促进农村财务管理工作规范运行和健康发展,加强农村会计的管理使用,去年,山东省临沂市从改革农村会计管理制度入手,大胆探索......
一、企业家--新时代的英雄企业是一个国家、地区生存和发展的有机体、活力源.企业的生存与否决定着国家财政收入的多寡、劳动力就......
通过人力资源测评的方法可测出员工现有素质及结构。对照职业化素质模型,可发现素质差距。通过培训等手段改变素质差,使其达到职业......
中国私营企业已有了长足的发展，但不少企业缺乏发展后劲，主要原因在于其家族式管理的天然封闭性。实践证明家族式管理是私营企业创业......
身为传统的家族企业，却在人才结构的转型中打造出了全职业经理人团队。这样的团队再造有什么奥秘？ “90%的企业经营者无法信任陌......
摘要：传统的图书馆随着网络信息技术的快速发展，已经很难满足网络环境下高效以及快速地获得文献资源的需求，为了满足人们日益增长的需......
农村党组织是'双文明'的领导核心,村党支部书记是领头雁.在市场经济形势下,如何提高农村党支部书记的素质,为他们做好工作......
国家监察体制改革已经进入持续深化的新阶段,而监察制度与检察官惩戒制度之间的不协调却逐渐显现出来。从目前的相关规定以及实践......
本文通过对中西方家族企业职业化管理演进的过程进行比较分析发现，家族的社会功能使家族管理成为中西方企业共同的必然选择，社会化大......
基于企业生命周期理论，从管理的视角出发，我国民营企业在不同发展时期，其管理特征与方式都不同。在创业期应该采用典型的家族化管理，充......
