三级甲等医院相关论文
分析了价值医疗理念下预住院模式的特点，介绍了某三甲医院预住院模式的开展现状，总结了预住院价值目标的实现路径。同时，分析了预住院......
目的 了解三级甲等综合医院护理人员《胰岛素皮下注射》团体标准执行情况，为进一步开展规范化培训及管理提供参考。方法 于2022年5......
目的 ：调查我国三级甲等医院对于行业标准《静脉治疗护理技术操作规范》（以下简称《规范》）的实施现状，为进一步推动该标准落实、修订......
目的 了解天津市三级甲等医院手术室护理质量现状，探索其与手术室护士工作压力源、焦虑及抑郁之间的相关性，为构建提高天津市三级甲......
目的:通过对某地区"三甲"医院的医疗纠纷事件展开详细调查,了解该地区医疗纠纷发生的情况,并对医疗纠纷发生的原因进行探索性的......
目的 了解天津市三级甲等医院护士灵性照顾能力现状,探索其与灵性照护认知及灵性健康之间的相关性,以及灵性健康在二者之间的中介......
目的 了解云南省三级甲等医院ICU护士对呼吸机相关性肺炎(VAP)预防措施的知识、态度和行为现状,以指导临床护理工作.方法 根据地域......
目的 调查三级甲等医院护士突发公共卫生事件应急能力现况,并分析其影响因素,为三级医院构建应急培训体系提供参考.方法 采取便利......
目的了解目前护士护理信息能力现状及其影响因素。方法以罗红编制的护士护理信息能力量表为基础,编制了护士护理信息能力调查问卷,......
目的评价支气管肺炎临床路径的入组率、变异率及原因。方法回顾性收集首都医科大学附属北京儿童医院2012年1月至2016年12月施行临......
目的探讨军队三级甲等医院护士组织承诺与患者安全文化感知的关系。方法采用中国职工组织承诺量表(Chinese Organization Commitme......
目的调查某三级甲等医院的护士工作满意度，分析现状和存在的问题，提出相应对策。方法对北京某三级甲等医院的全院856名护士进行工作......
目的了解护士的组织公民行为现状并分析影响因素，以便有针对性的提出对策。方法采用一般情况调查表、对江苏省10所三级甲等综合医院......
目的运用病案首页数据库，探讨分析我国第一批罕见病目录的121种疾病在我国三级甲等医院住院病例的基础数据，了解我国罕见病现状。方......
目的探讨2009—2013年广西某三甲医院护理人员论文发表规律、存在的问题及对策，为促进护理科研发展提供参考。方法采用文献计量学方......
目的对广西某三甲医院2010—2014年具有研究生教育背景的职工论文发表情况进行统计分析，希望医学科研管理者应给予具有研究生教育背......
目的了解三级甲等医院护士执业环境现状，改善护士执业环境。方法采用国家卫计委医院管理研究所护理中心研制的《护士执业环境测评问......
目的了解三甲医院医护人员医院感染知识水平，识别影响医护人员医院感染知识水平的因素。方法采用随机抽样方法，用自行编制的医护人员......
目的调查成都市三级甲等医院急危重症科护士心理韧性及工作投入现状，并分析护士不同心理韧性对工作投入的影响。方法采用便利抽样法......
目的 了解三级甲等医院糖尿病教育开展现状,评估医院不同专业人员对开展糖尿病教育的认识和支持程度.方法 采用自行设计的医院各级......
目的 了解实习护士在实习期间发生医疗锐器伤的情况,探讨实习护士锐器伤的危险相关因素和防范对策.方法 对2012年实习的护士进行回......
目的 探讨新护士工作压力源与心理健康状况的相关性,为护理管理措施的制定提供相关依据.方法 采用问卷调查法,对北京市3家三级甲等......
目的 调查临床护理教师评判性思维认知,为临床护理教学的改革及临床护理教师评判性思维的培养提供依据.方法 采用自设临床教师评判......
目的 调查三级甲等医院护士护理信息能力的现状,探讨护士信息能力培养的重要性.方法 采用问卷调查法对6家三级甲等医院300名护士进......
目的 通过对3家三级甲等医院临床护士信息素质的比较分析,了解三级甲等医院临床护士的信息素质现状.方法 选择3家医院内、外、妇、......
目的 应用数据包络分析法(DEA)综合评价上海市12所三级甲等医院胸外ICU护理人力资源的效率,探讨效率低下的原因,为提高护理效率提......
针对当前三级甲等非医学院校直属综合型医院在高学历人员科研能力培养中的问题,分析高学历人员在临床工作中开展科研的必要性,并从......
目的对实习护生人文关怀行为的现状及影响因素进行调查分析,为进一步完善我国护生的人文关怀理论体系提供参考依据。方法便利抽样......
目的:了解某市三级甲等医院康复科的专业设备配置现状,为合理配置康复科专业设备提供依据.方法:依据2011年4月原卫生部《综合医院......
目的:探讨不同领域专科护士的职业发展需求,为完善专科护士发展提供依据和参考。方法:选取三级甲等医院不同领域的临床专科护士14......
采用一般心理健康问卷(GHQ-12)、明尼苏达满意度问卷(MSQ)和自我效能感量表对福建省1004名三甲综合医院科技工作者施测,结果显示,......
赣南医学院第一附属医院坐落于江西南部、赣江源头的国家历史文化名城——赣州,创办于1958年,是江西省唯一独立设置的普通高等本科......
目的介绍医院药占比下降的干预策略,并评估实施后取得的成效。方法依据医院2018年全年的药占比数据及2019年上半年的药占比数据建......
我院是一所三级甲等医院,自2001年12月起将ISO9001质量管理标准[1]运用于护理管理中,经过近3年的运行,建立了一整套护理质量管理体......
目的:本研究通过对长春市三级甲等医院的临床护理带教教师的教学能力进行调查,了解带教教师教学能力现状及分析其影响因素,以期探......
目的 探讨骨科实习护生人文关怀能力与积极心理资本及主观幸福感之间的关系。方法 基于积极心理学视角，采用关怀能力评价量表、......
以某地三甲医院构建区域医疗中心的实践为例,从SWOT分析入手,确定中心建设的基本战略,并逐步实施,达成了战略规定的基本目标,取得......
我院是一所三级甲等医院,有护士600余名,其中全日制护理本科毕业的有62名,许多护士利用业余时间参加护理专业自学考试或上夜大.提......
我院是1所大型综合性三级甲等医院,承担着昆明医学院、云南中医学院、遵义医学院等多个医学院校的临床、检验、护理、法医、法学等......
医院要发展,学科是基础,人才是关键[1].学科建设关系到医院建设和可持续发展,是提高医院整体水平、充分发挥医院功能的有效途径.而......
我院是一所三级甲等医院,急诊日均接诊约500人,包括急危重症,其中常见病、多发病占80%.不同患者对同种疾病的表现有异同,致病原因......
大庆油田总医院是三级甲等医院,医疗水平在大庆及周边地区信誉度较高.门诊是医院的窗口,每天接待的患者和陪护数以万计,其服务形象......
我院是一所综合性三级甲等医院,自2004年原南京市第三医院并入我院后,成立了鼓楼医院北院,虽与南院只相距1公里,但一些大型检查项......
目的:实践以促进社区伤口护理专业化发展为目标的三级甲等医院-社区联动工作模式,分析其效果。方法:利用3C战略三角模型,制定三级......
