考任制相关论文
干部选任方式是国家制度体系中的核心要素。纵观人类历史，对政治发展产生较大影响的干部选任方式主要有世袭制、委任制、考任制、选......
摘要公务员考试制度是我国的公务员考试选聘制度的简称。现行的国家公务员制度明确规定了必须通过严格、公正的考试程序,方能进入......
以加强编制管理等措施治理“吃空饷”，治标不治本，消除其财政基础才是治本之策。 说起“吃空饷”，1999年10月31日《经济参考报》一......
人类社会只能在秩序中存在和发展，然而，由于资源的稀缺、利益归属的不同和价值取向的差异等因素的存在，人类从其产生的那一天开始，就有......
为政之要,惟在得人。毛泽东同志曾说过:“政治路线确定之后,干部就是决定因素。”当前,在发展进入关键时期,经济社会运转呈现纷繁......
公务员制度是现代政府体制的有机组成部分,是适应现代政府职能的发展和政府管理方式的变化,从而实现政府人事管理科学化的需要而建......
目前世界各国有关国家工作人员的任用大体有四种制度，即委任制、聘任制、选任制、考任制。委任制和事实上的终身制都不适应市场经济......
考任制是国家行政机关按照有关法律法规规定，通过公开考试、平等竞争来择优录取公务员的制度。现阶段，考任制面临着宏观环境和自身设......
公务员制度是现代国家政治制度的重要内容，它是在一定的经济、政治、社会和历史文化条件的综合作用下产生和发展起来的。其中，政治与......
【正】 《中国人民解放军现役军官服役条例》今年元旦已由国家颁布施行。要保证这一条例在实践中有效地贯彻落实,需要有一系列的配......
<正>村干部游离于国家行政干部体制和行政编制之外,是生长在农村、工作在农村、奉献在农村的边缘化干部。长期以来,我国在推进村民......
从公务员制度的实践经验来看,委任制和考任制是比较普遍采用的晋升形式,各有其利弊。作为我国干部选拔任用方式之一的公开选拔制度......
考任制主要是通过公开考试,择优录取,是我国公务员录用方式中的一种重要形式,但现行公务员录用考任制存在一些不合理因素制约其有......
<正> 行政学是一门以政府行政部门的行政活动为研究对象的学科,它形成发展的历史虽还不长,但却在促使各级行政机关提高工作效率、......
<正>干部"天花板"现象,表现的是干部提升晋职无门的烦恼,实质是目前我国干部晋升通道狭窄,缺乏有效、稳定、有序的干部激励保障机......
<正>进入新世纪以来,执政环境的发展变化,对干部队伍的能力素质提出了更高的要求,同时也对干部选拔任用制度与机制提出了新的挑战......
一群经常在一起玩耍的孩子,既没有经过选举,也没有组织的任命,他们中间往往自然而然地会产生出一个“孩子头”。这是一个很有意思......
<正>人才的选拔,就是根据人才的特长和素质,按照党的干部方针的要求,把各种人才选拔到最能发挥其才能的适当岗位上。因此,人才的选......
<正>党的十一届三中全会以来,我国干部人事制度改革不断深化,特别是建立了国家公务员制度以来,把竞争机制引到公务员队伍建设中,使......
<正> 为了贯彻落实党的十三大关于政治体制改革和干部人事制度改革的总体部署,探索干部任用制度和干部选拔、任用工作改革的思路,......
