人事档案制度相关论文
随着高校用人制度的改革，由以往的固定终身制向聘用制转变，高校的人才流动也日益频繁。在这种情况下，高校的人事档案管理问题也日益凸......
人事档案管理主要是通过对一人的性格特点,思想和人生经历进行全面的记录,实现个人在社会组织中的真实记录。通过对人事档案的记录......
本文首先从立法进程、法律主体、成文法的保护对象、受管辖的“个人数据处理”及数据出口限制、登记程序、法律救济等六个方面比较......
摘 要：人事档案管理作为企业人力资源管理的一项重要内容，对于进行企业人力资源管理有着不容忽视的重要意义。它不仅仅影响着企业进......
人事档案作为高职院校重要的信息资料库的一部分,随着高校人事体制改革的不断深入,人事档案制度的建立迫在眉睫。文章首先分析了高......
高校的人事档案工作从属于高校的人事制度,人事档案制度必须适应人事制度改革的需要,这是当前高校人事档案工作者应当高度重视的任......
一、人事档案的历史与现状rn我国人事档案制度的建立和管理基本是模仿前苏联“老大哥”的管理模式而建立起来的,经过几十年的运作......
本文对信用经济建设时期我国人事档案制度的尴尬、我国人事档案制度尴尬境遇的成因、我国人事档案制度的改革路径等问题作了阐述。......
高校学生档案作为我国人事档案体系的重要组成部分,它集中体现了我国传统人事档案制度的诸多特点,对之进行考察将有利于我们更清楚......
我国现行的人事档案制度对中国的信用建设、干部管理、国家安全、福利分配等方面做出了不可磨灭的制度性贡献。高校人事档案管理应......
中国改革的一个明显特点就是经济体制改革的单兵独进，而其他领域的改革却显得相当滞后。由于市场经济体制的确立和快速发展，一些计划......
人事档案制度自20世纪50年代产生以来，对我国的各项建设、干部管理、国家安全等方面做出了重要贡献。人事档案在党政军群机关、企事......
【摘要】高校人事制度的改革和人才流动，需要一个更加灵活的人事档案制度的出现。信息化的发展为高校的人事档案改革提供了新的机遇......
在愈演愈烈的人才争夺战中，作为人力资源开发的重要组成部分的人事档案管理工作，将发挥越来越大的作用，同时也将面临严峻的挑战。 ......
职工人事档案记载的信息是与职工的切身利益密切相关的信息，具有证据性与法律性，在职工的职称评聘、工资晋升、基层选拔人才等方面发......
【正】"说起来重要,排起来次要,用起来需要,忙起来不要",是现代干部人事档案的真实写照,目前,档案在人们的脑海中已经失去了原来严......
干部人事档案工作是党和国家干部人事工作的重要组成部分,是一项基础性的工作.干部人事档案工作如何更好地为干部人事工作服务?更......
中华人民共和国成立初期干部体制的建立推动了人事档案制度的演变。即通过在材料整理、架构更新、程序优化等方面的努力,促进了人......
关于人事档案，人们经常深陷于两种极其矛盾的价值判断中，一种人感受到了“一纸定终身”的切肤之痛，一种人则将其视为食之无味、弃之可......
【正】人事档案是个人经历和实践的历史记录,是个人思想品德、业务能力、工作表现和成长过程的真实写照,也是历史地了解干部、选贤......
公共政策变迁是人类社会基本的正式制度变迁模式,是围绕集体行动而开展的自发的或通过人为安排的秩序演进过程。公共政策创新是公......
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企业人事档案是企业职工经历、政治思想，业务技术水平、工作表现及工作变动等情况的文件材料，是全面考察、了解、管理、使用员工的重......
人事档案制度自20世纪50年代产生以来，对我国的各项建设、干部管理、国家安全等方面做出了重要贡献。随着我国人事制度改革力度的不......
公共政策是人类面对日益复杂的公共事务所诞生的公共产品。其过程性与动态性特点要求公共政策必须顺应时代的变化作出相应的调整和......
干部档案作为人事档案的一个部分,是全面考察、了解和正确选拔任用干部的重要依据。近年来不断出现的干部档案造假现象使干部档案......
<正>通过考察世界一些主要发达国家的人事档案制度,充分研究各国的具体实践中好的因素和做法,可以为我国的人事档案制度发展提供有......
<正>干部选拔是我们党干部队伍建设工作的重要一环,也是党的组织建设的中心工作。通过一定的选拔程序,选出称职的德才兼备的好干部......
我国的干部人事档案肇始于延安干部审查时期。在当时特殊的战争环境下,为了考核干部对党的忠诚,政治、历史审查材料成为干部人事档......
中国社会所处的时代是一个大转型的时代，公共政策的变革必须从转轨语境和中国国情出发。随着改革开放的深入与市场经济的发展、公共......
<正>2014年底,浙江省委组织部出台了《浙江省干部人事档案专项审核工作实施方案》的通知,在全省集中开展干部人事档案专项审核工作......
干部人事档案是记录和反映干部品德、才干、功过奖惩的个人材料,是对干部个人经历和从事社会实践活动的原始记录,主要目的是为了考......
自1994年我国颁布了《劳动法》后，有关劳动争议处理机制的法律法规及司法解释逐渐完善，但是涉及劳动者人事档案遗失纠纷的处理制度并......
