人力资本开发相关论文
乡村振兴战略作为国家重大战略决策部署，能有效促进城乡融合均衡发展，是实现全面建成小康社会任务、突破经济增长瓶颈的有力抓手。乡......
自上个世纪中国实施开发式扶贫后,扶贫工作已经取得了决定性进展和显著成绩。为解决扶贫工作中不断出现的新问题,政府和专家学者提......
新型城镇化要求着力推动平衡发展，坚持以人的城镇化为核心、加快农业转移人口市民化。当前，中国农业转移人口数量不断扩大，但受制于制......
习近平总书记指出，要推动乡村人才振兴，把人力资本开发放在首要位置，强化乡村振兴人才支撑。为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔......
在人类文明发展的过程中,贫困问题始终是阻碍着人类社会经济发展的重要影响因素。我国幅员辽阔,不同地区的经济发展形势各不相同,......
党的十九大召开之后,宣布中国社会进入新时代,社会主要矛盾转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾,不......
编者按：习近平总书记强调，要推动乡村人才振兴，把人力资本开发放在首要位置，强化乡村振兴人才支撑，加快培育新型农业经营主体。让愿意留......
摘要：在知识经济和全球化的背景下，知识和人力资本日益显示出其主导经济发展的重要作用。本文结合我国西部地区人力资本的现状，分析了......
本文以我国优秀体育运动员人力资本的开发为研究视角,人力资本理论为基础,剖析我国竞技体育运动员人力资本开发的现状、存在的问题......
本文在简要概述乡村人力资本开发在乡村振兴战略中重要地位的基础上,重点结合宁乡市具体实际,总结了宁乡市乡村人力资本开发取得的......
该文从中国企业智力资本管理的现状和存在的问题分析出发,通过实证调研、文献阅读和理论探讨,构建了智力资本管理的理论框架.并在......
20世纪90年代以来，跨国公司的发展引起了全球的广泛关注。许多企业希望通过仿效他们能观察到的大型跨国公司的运营方式，建立自己竞争......
贫困问题是欠发达地区面临的最主要问题之一，解决农村贫困问题是我国各地经济社会发展中不可回避的课题。在新的国际形势下，我国提出......
随着我国竞技体育市场化、社会化的不断发展，竞技体育已经成为了一种为国争光、生产经济效益和社会效益的新兴产业。部分优秀的竞技......
研发人员人力资本是高新技术企业最重要的资本,要有效开发这种特殊的资本使其效益最大化,必须明确其内、外部因素。本文主要实证研......
随着知识经济时代的到来,原有以物力资源开发为主的发展模式已不再适用,西部大开发应更加重视人力资本投资.从教育、医疗卫生和文......
本文试图从核心能力视角,理解企业核心能力的内涵和特征,以能形成企业核心能力的人力资本开发为途径来提升企业绩效。
This paper......
成长型的思维对于员工的自我激励有着重大意义.成长型思维的人会选择应对挑战和积极思考问题,虽然成长型思维的人也会在一开始也会......
浙江经济经过改革开放30多年的高速发展，目前已明显地进入到一个盘整期。由于土地资源的紧缺和环境容量的限制，再想重走当年平面扩张......
人力资本开发是内蒙古经济增长的关键.要加快内蒙古人力资本的开发必须在分析研究现存问题的基础上,采取如下有力措施:提高人力资......
人力资源的开发是企业各项工作的制高点,是实施经营发展战略的前提.基于此认识,重钢公司确立了"人才是第一资源"的经营理念,按照"......
随着我国加入世界贸易组织,对我国卫生事业来说将面临着新的挑战.在卫生资源的配置和利用中,人力资源的开发和利用已成为我国可持......
考察福建省职业女性人力资本的现状,从政府、用人单位和女性个人三个不同的投资主体分析福建省人力资本存量不足的表现及成因。针......
东西部之间的根本差距西部地区与东部地区乃至于与全国的差距,表现为基础设施落后,水利、交通、电网等建设滞后;生态环境恶化,荒漠......
近几年是我国高等教育飞速发展的时期,用高等教育的毛入学率这个国际通用指标来衡量.我国从1998年的9.8%提高到2003年的17%,已经进......
随着市场经济的不断完善和企业管理的日趋成熟，人在企业发展中的决定作用已被越来越多的企业所认识。员工培训作为人力资本开发的重......
中国中部地区大多为农业省份,农村人力资源相对丰富.农村人力资本开发对农业发展影响的省际差异如何,值得深入研究.基于中部地区各......
推进学习型社会的创建,是实现经济可持续发展的必然选择.其可促使我国更快地适应科学技术发展的需要,更好地推动生产力进步和经济......
通过对跨国企业知识转移过程的分析，得出适合企业成长的人力资本积累策略，提出如何将附着于个人的知识转化为企业的知识资本的人力资......
随着我国改革的深入和对外开放程度的进一步扩大，越来越多的外国企业进入我国，在很多领域里与我国企业展开激烈竞争，但企业之间的竞争......
知识经济条件下，一个企业的可持续发展能力的决定性因素将不再是财务资本如何殷实，而将主要取决于企业的人力资本是否能够得到持续的......
所谓人力资本，原意是指通过对人的投资，人们所获得的体力和脑力，而这种体力和脑力又影响到生产和收入的增长。关于人力资本研究，国内外......
西部要发展，需要大量投资。而在西部大开发中最首要的投资就是投资人力资本。首先，人力资本将是21世纪经济发展的“第一资本”；其次，人......
提升女性劳动人口比重和人力资本存量能够大幅度促进地区的经济增长。随着城镇化进程的推进,女性参与社会劳动的现实已基本形成,城......
文章通过对人力资本在经济社会发展中所起作用的探讨，以及对东西部地区经济社会现状的分析，阐述了当前东西部地区经济社会存在差距的......
农村劳动力转移是我国经济社会改革发展的必然要求.积极开展农村劳动力转移培训,从根本上提高农民的人力资本水平,是解决"三农"问......
介绍了新形势下对人力资本的认识，分析了人力资本开发是新型工业化的内在要求，论述了人口大国向人力资本强国转变的对策。......
与传统企业的发展相比，现代企业的发展呈现了一些新特点，诸如企业经济知识化、企业经营国际化、企业管理柔性化、组织机构扁平化等。......
如何实现企业管理创新?近年西方兴起的知识资本理论指示着我国企业管理创新的方向:一是要从重视对企业的物质资本管理转向重视对企......
习近平总书记论及实施乡村振兴战略时强调“要推动乡村人才振兴,把人力资本开发放在首要位置”“打造一支强大的乡村振兴人才队伍......
西方的企业理论包含许多分支理论,但总括起来不外乎解决企业家在其能力既定的前提下的生产性努力问题,而且每种激励方法遵循的都是......
现阶段玉屏县农业可持续发展存在诸多矛盾,为解决这些矛盾,在分析玉屏县农业经济发展现状的基础上,通过建立符合玉屏县实情的农业......
