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一直以来,人才都是组织实现目标的重要战略资源,如何吸引和激励人才也是一个经典的研究课题。随着时代的进步和发展,员工的特征发......
我国“十四五”规划中提出要把科技自立自强作为国家发展的战略支撑,加快建设科技强国。过去的十年时间,全国高新技术企业数量增长......
商业银行在金融体系中发挥信用中介、资源配置、调节经济等关键作用,对整个社会经济发展产生了巨大的影响力。自2020年以来,因疫情......
交通银行Y支行作为中国金融体系的重要组成部分,网点分布广,业务开展全面,人员构成复杂。目前各银行业受疫情影响严重,网点转型加......
在2020年全球经济受到“新冠肺炎”疫情的冲击下,部分企业遭受重创,业绩连续数月出现负增长。在此背景下,企业想要迅速止损和快速......
针对颤振飞行试验中实时监控和试飞效率的需求,基于具有极点约束的频域子空间算法和状态空间插值算法建立线性变速压气动弹性系统......
随着装配式建筑规模的不断扩大,原有管理模式已无法跟上国家对环保的要求.本文将绿色供应链管理思想引入装配式建筑建设中,在此过......
中国电信是国有特大型电信运营商,拥有全球规模最大的宽带互联网络和技术领先的移动通信网络,已成为全球最大的LTE-FDD 4G运营商、......
近年来,随着我国经济金融的发展以及国内外经济金融形势的变化，作为在金融领域中居于核心地位的中央银行发挥的作用尤为重要。但基......
江西省高速集团是一个集高速公路投融资、建设、经营、管理于一体的大集团。在公司发展过程中,对于员工管理十分重视,但也遇到诸多......
财务报告是报表使用者用以进行决策的“风向标”,也是公司高管代理职责履行态势的“检测仪”,更是会计人专业技术与职业操守的“试......
随着环境立法日益严格以及市场竞争的加剧，逆向物流日益引起国内外企业管理者和学者的重视。以委托-代理理论为理论基础，通过引入辅......
为了提高方向调制物理层通信安全信号的安全性能,本文基于方向调制天线静态和动态干扰激励的优化问题,分别以一定区域内窃听者误码......
在基于频率响应的非线性模拟电路故障诊断中,为了克服现有方法的不足,更好地选择测试激励信号,利用Volterra级数进行建模,提出了频......
基于政府补偿制度的设定和林业生态效益供给选择之间的相互作用机制,文章在总结效益法和成本法各自特点的基础上提出了一种协调多......
中国XD集团是经国务院批准,由财政部控股的国有非银行金融机构,是四大金融资产管理公司里最先开始进行商业化转型的公司,XD集团在......
在市场经济日益加剧的全球化竞争背景下,人才已经成为企业保持竞争优势和发展潜力的核心要素。当前,企业的实力如何已不再单单体现......
学位
企业之间的竞争归根到底是人才的竞争,如何激励员工,尤其是基层员工,提高工作积极性,是企业管理者必须解决的管理重点。本文以“理......
改革开放以来,中国的经济取得了飞速发展,铁路监理行业因垄断性强而发展迅猛,但是竞争却日趋激烈,一支相对稳定的结构层级合理的监......
随着科技的进步,互联网的发展,高效、便捷的生产方式成为现代企业的特色。企业的核心竞争力已向人力资源的有效开发与管理迈进,人......
F科技集团自1988年投资中国大陆第一个生产基地以来,已在大陆发展30周年,是电子产品制造业的龙头老大。郑州航空港区F公司在2010年......
在经济全球化、网络信息化的新时代,人才管理已成为最热门的话题。对于知识型企业,知识型员工是在一个企业组织中拥有较高人力资本......
建筑业作为我国支柱产业,其能源消耗大及资源浪费严重的问题成为我国经济社会绿色发展的障碍,为此我国积极推广绿色建筑,建筑业绿......
21世纪以来,社会经济的快速发展催生了大批企业的发展,国内外学者对人力资源的研究也进入了迅速发展阶段,众多学者提出的有关人力......
最近几年里,伴随着社会经济的日益高速发展,国民生活水平的日益提升,汽车在我国诸多地区都有了一定普及率,这使得我国汽车行业发展......
21世纪,随着科学技术的迅猛发展,企业间的知识资源的竞争愈加激烈,知识资源居于企业战略资源的主导地位,人才资源作为其承载者,则......
人力资本地位正在逐步得到承认，并作为一种制度安排引入了企业。作为人力资本所有者的职业经理人对企业能否发展壮大的作用重大，对职......
在市场经济和信息社会时代,职业发展空间快速扩大,职业选择和转换机率增强,青年员工的激励诉求相应呈现动态化、个性化、主观化的......
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公路客运企业在发展过程中面临着挑战与机遇。一方面,客运企业面临的市场需求随着经济的腾飞、人民收入水平的不断提高而快速发展,......
广告代理制发轫于西方,是一种委托代理的契约关系,而我国广告代理制的发展不仅继承着西方广告代理的交易机制和分工机制,也深受我......
电力企业是技术密集型企业，人力资源在电力企业的整体运营管理中占据主导作用，而检修员工作为电力企业人力资源中最为基础的部分，直接......
随着商业竞争的日益加剧及劳动力市场流动性的增加,企业间的人才争夺也愈演愈烈,如何吸引、激励和保留企业核心人才对企业的人力资......
学位
本文对于时间-费用交换问题,基于总价合同中的奖惩手段对承包方缩短工期的激励作用,考虑同一个工程项目包含多个总价合同时,通过建......
