企业组织文化相关论文
本文探讨上海电气风电广东有限公司通过导入卓越绩效管理模式，重塑再造企业管理能级，以卓越绩效切实规范企业和员工行为，以管理文化创......
7月25日,2012壳牌统一经销商大会在北京举行,壳牌统一新任掌门人陈翠薇宣布了2012～2015年企业业务发展及提升的新战略规划——“凤......
社会主义市场经济需要企业文化柳州第二空压机总厂田茂琳党的十四届三中全会通过的《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定......
陈维政教授，１９５１年出生于重庆市。获加拿大多伦多大学ＭＢＡ学位。现为四川大学工商 管理 学院教授，企业组织与战略管理方向的博士生导师。主要......
本文分析与企业人力资源管理密切相关的四个情境因素:管理外部环境、企业经营战略、企业组织文化、企业变革创新,提出建立适应外部......
随着社会主义市场经济进程的加快 ,企业购并已经成为企业迅速扩张规模、增强竞争力、转移战略目标、培养企业核心能力以及摆脱债务......
新加坡企业辅导机构顾问黄光龙讲师,留学南美加利福尼亚大学,接受美国安东尼·罗宾全系列潜能开发课程。走访亚洲多国,竭力发展企......
随着知识经济的到来,知识已成为生产力和经济增长的重要基础,而作为知识生产、使用和分配的基础的人力资本,则日益成为知识经济发......
科学家做过一项实验:把一只青蛙放到盛满凉水的大锅里,然后,用小火慢慢加热,青蛙没有感到温度的慢慢升高,一直在水中欢快地游动。......
空降经理人除了要抵御有害的官僚主义,还存在一个如何面对企业既有文化的抉择。而类似“不换思想就换人”这种掷地有声的谬论,往往......
公司承担社会责任,首先是需要成本考量的。在我国,任何一家企业在公司社会责任的旗帜之下,都需要公司利益与公司社会利益的比较、......
随着我国社会主义市场经济的发展,中小型企业在提高国民经济增长、推动就业方面都起着很重要的作用。随着中小型企业制度的不断完......
本文对组织人力资源管理中的心理契约进行内涵界定的同时,指出了心理契约的理论基础,并在此基础上分析心理契约在组织中的作用,基......
从25岁就成为PCPOP的首席执行李想到24岁成为163888翻唱网的首席执行官郑立,以及23岁的MAYJOY的总裁茅侃侃,畅网科技首席技术执行......
【摘要】知识经济时代，企业的无数次实践表明：组织文化问题是成功实现知识管理的巨大障碍。文章通过对我国企业组织文化现状的分析，强......
虽然经过20多年的时间,但是企业文化的认识和实践的水平,现在仍处于一种非常不平衡的状态,全国的企业文化建设还处在一个初级阶段......
早在上世纪60年代Hinton的研究就发现,员工的创造性才能与创新的意志不一定会转化为创新行为与创新的产出。我们经常发现一些工作......
任何企业的成功都只是阶段性的,只有成功的企业文化才能使企业走的更远更好。丰田汽车醉心于企业扩张导致了这次汽车行业最大的召......
构建和谐企业文化,是煤炭企业提升竞争力的有效途径。尤其是在众多企业转型跨越、力求实现质的突破、争创国内煤炭行业一流企业的......
究竟什么是建立基业长青的企业需要的条件?答案是培养下一代领导者终极关怀的心智、发展多元文化的价值、发展创新领导力。这是来......
任何组织的存在与发展都具有一定的方式,它的思考方法、感觉方法、行动方法也都具有一定的样式。这些方式、样式或类型往往成为组......
知识经济是指直接依据知识和信息的生产、分配和使用的经济.知识正在使全球的经济增长方式发生根本性变化,经济增长比以往任何时......
张元济的人力资源管理思想对商务印书馆的成功发挥了不可磨灭的作用。文章从人才选用、薪酬待遇、员工培训发展和组织文化建设四个......
像自然界的生物一样,营销老总这个职业也是有生命周期的,寻找到他们的生存法则,必将能够延续这个职业的生命。在企业以营销为龙头......
为全面揭示LD集团的企业文化现状，并为其变革方案的拟订提供实证性的理论基础。本案例采用定性的结构化访谈，基于小组讨论的编码......
企业是一个有机整体，就像人一样，它同样存在着健康和防止病毒的问题。要让企业健康发展，就需要对企业组织病毒进行研究。
本文首......
随着全球经济一体化进程的加快，企业所面临的市场环境竞争也日益加剧，在这激烈的竞争环境中，知识成为企业取得竞争优势的重要资源。国......
通过高职院校组织文化与企业组织文化的比较研究,探讨了高职院校组织文化的特征,从而进一步推动高职院校组织文化建设。
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知识是当今时代企业竞争力的主要源泉，在市场竞争越来越激烈的今天，国有企业要想求得生存和发展，保持和谐稳定，就必须要充分的重视知识......
二十一世纪的今天,历经三十多年改革开放近四十年,在我省各大中心城市,经济的开发与发展在一定程度上处于饱和状态,面对世界经济危......
二十世纪七、八十年代,二战战败国日本经济迅猛崛起,国民生产总值跃居世界第三位,大有赶超美国之势,创造出震惊世界的经济奇迹。对......
在科学蓬勃发展的今天,科学充满了我们的生活,为社会市场经济的发展提供了强大的推动力。企业无疑是市场经济中最具活力的、最具影......
【正】 在一个企业里,如果管理科学素质很差,劳动者的积极性就不能得到很好的发展,技术装备也不能得到很好的利用,整个企业经济效......
创新管理对于企业的发展和核心竞争力提升具有重要意义，而组织文化作为企业元素的重要组成部分，对创新管理意义非凡。本研究从 Hofst......
一．组织文化的内涵企业的组织文化是指企业全体员工在长期的生产经营活动中培育形成并共同遵循的最高目标、价值标准、基本信念及行......
迎接新世纪的ＣＩＳ导入叶万春当２１世纪露着醉人的笑靥向我们走来的时候，中国企业透过开放的窗口，发现域外企业在７０年代就纷纷自塑簇新的形象准......
针对邮政企业的组织文化相当落后，迫切需要进行变革，分析并提出了实现邮政企业组织文化变革的若干构想。......
在全球日益激烈的市场占有份额竞争中,企业逐步摆脱对产品质量及服务的重点核心关注,渐渐对人力资源管理作重点要求,人本西格玛战......
