结构工资相关论文
怕丢票子,偷着不报rn不少企业为了加强生产管理,制订出台了安全抵押、安全连带责任、安全生产结构工资等一系列安全规章制度,如果......
随着教育改革的不断深入与发展,北京市的一些中小学进行了“教师职级制”的探索与实践.rn所谓教师职级制,就是学校根据教师的综合......
加强企业经营精细化管理,选择采掘单位作为试点,模拟全部市场化运作,全面试行工资总额总承包的办法,将职工的工资、奖金、下井费、......
不要认为工资不会错，也会出现问题的。审查、复核工资是行政事业单位会计的职责。行政事业单位的会计，要认真学习与本单位工资有关的......
本学期，我园工作的指导思想是，以教育工作会议为指针，加强创新意识，本着“以质量求自下而上以质量求发展”的原则，全面实施素质教育，构筑......
天府矿业公司自2005年8月推行安全质量结构工资制度以来,各二级单位按公司要求结合本单位的实际情况制订了安全质量结构工资考核办......
为了充分发挥煤矿企业工资的激励作用,通过探索建立以安全生产为前提、以效益和价值创造为导向和以风险预控管理体系、煤矿岗位标......
随着我国市场经济体制的日臻完善,医疗卫生单位内部各种以责任制形式相结合的分配制度改革不断涌现.近几年来,我市卫生系统先后实......
激发广大教师的工作积极性和创造性，坚持物质激励与精神激励相结合的原则，使教育工作者具有崇高的理想、强烈的事业心、无私奉献精神......
2009年5月底，在河南煤化集团城郊煤矿的班组例行学习会上，工资表刚一下来，全班职工开始你一言、我一语议论起来：“我们班工资为哈比其......
本文针对广东省各大民办高职院现有薪酬制度的状况,就广东省各大民办高职院薪酬制度改革如何更具有吸引力、更能体现激励性,更能吸......
分配问题始终是学校管理工作中最敏感、最难以获得教职工认同的问题，因为结构工资分配涉及到每一位教职工的切身利益。有时可能还会......
笔者所在地区的中小学,采取的教师聘任办法大致有两种： 一是实行“量化”管理,按照考核分数决定教师的评聘：学生考试成绩占40%,教师......
本文根据成人高校实际情况,提出了结构工资改革的探索方案:结构工资=固定工资+岗位工资+岗位津贴.并系统地阐述了具体实施办法,旨......
加强企业经营精细化管理,选择采掘单位作为试点,模拟全部市场化运作,全面试行工资总额承包的办法,将职工的工资、奖金、下井费、班......
结构工资作为一种有别于单一工资的工资形式，其优点在于能够更好地发挥工资的激励功能。在我国中小学的分配制度改革过程中，实行校内......
<正>党的十七大上胡锦涛总书记的报告,明确谈到"优先发展教育"、"教育公平是社会公平的重要基础"、"促进义务教育均衡发展"、"坚持......
<正>川煤集团广能公司(简称广能公司)是一家集煤炭开采、洗选加工和发供电、煤机研发制造、物流、医疗等为一体的国有独资公司,下......
<正>课程评价是课程改革的重要推动力,关系到课程改革的成果能否得到落实,成果得不到落实,改革的进程就受到影响和制约。本次基础......
<正> 解决工资总额失控和收入分配不公是深化企业工资改革中面临的两大难题,这是理论界和实际部门共同一致的看法,但在如何解决上......
员工薪酬制度是现代企业制度的重要组成部分，国有企业在建立现代企业制度的过程中，如何建立与之相适应的薪酬制度已成为企业管理领域......
搞好企业工资改革,建立起较为合理的企业工资分配机制,是深化经济体制改革的重要任务之一,对于转换企业机制、深化企业改革具有特......
A公司是一个从事研制、生产和销售预拌商品混凝土（简称商砼）的建筑企业，其员工的薪酬体系主要由“岗位工资＋绩效工资＋工龄工资”组成，不......
