组织归属感相关论文
被誉为当代管理学领域大师中的大师人物彼得·德鲁克（Peter F.Durkcer）先生说:“对企业而言,真正的资源就是人。管理者的工作就是要......
目的：探讨公立三甲医院在高质量发展背景下，组织归属感在编制外员工身份认同对于工作幸福感的影响中能够起到中介作用，通过对编制外员......
政府职能转型之下，非营利组织作为独立于政府和企业之外的第三方力量，发挥着越来越重要的作用，但非营利组织陷入了人才资源供给困境之......
本文从问题出发，探索学校少先队顶层设计理念与具体工作路径，以上外附属大境初级中学为例，在深入解读校训的基础上提出“强体验、重荣......
校园欺凌事件严重危害中职学生的身心健康,校园欺凌的频繁出现吸引了全球的持续关注。《中小学心理健康教育指导纲要》提出使学生......
大学生党员组织归属感有理想信念坚定但入党前后有差别、组织生活按时过但质量不高、困难学生党员诉求难满足等现状.大学生党员组......
为贯彻落实《中共中央关于全面加强新时代少先队工作的意见》和团中央、教育部、全国少工委《关于构建阶梯式成长激励体系增强少先......
翻开历史,我们难忘劳动童子军的英勇顽强,铭记着他们的血泪牺牲;审视现在,我们骄傲着少年先锋队的风雨历程,自豪着伙伴们的勃勃生......
少先队组织是学校德育工作的得力助手,它可以通过丰富多彩的活动使少年儿童学到许多课本上学不到的知识,特别是新居民子女学校,更......
为了全面贯彻落实习近平总书记关于少先队工作的重要指示精神，国师街小学大队部坚持把少先队作为中国特色社会主义事业战略预备队的......
高校图书馆青年馆员归属感研究具有重要的现实意义。调查分析表明,工作的挑战性、成就感、个人与组织目标的一致性、进修深造机会......
为了缓解新护士各方面的压力，提高其工作积极性，帮助新护士快速融入群体，建立组织归属感，尽快走向工作岗位，提高解决处理问题的能力，浙江......
随着移动社交平台的兴起与运用,当今移动社交网络频现员工主动传播自身企业积极信息的在线口碑推荐行为。有别于营销学领域以顾客......
学位
当今世界经济已经步入了知识信息技术时代,从世界500强企业的发展趋势来看,企业的科技和管理创新能力越强,它的适应能力就越强,可......
少先队是我国特有的少年儿童组织,是党领导下的群众组织。少先队员的组织归属感是对党、国家的认可,是在集体中产生并得到发展,是......
政府雇员制曾是我国公共部门人力资源管理改革的一种有益尝试与创新,也曾在实施初期引起社会极大关注,我国不少地方政府都争相采用......
为考察少先队员组织支持感与组织归属感的关系,以及组织文化和同伴关系在其中的作用机制,采用少先队员组织支持感量表、少先队员组......
同事无礼行为是指由同事发出的,违反工作场所中相互尊重、相互关心的人际交往规范,伤害程度较轻的人际偏差行为.组织中日益增加的......
随着我国高等教育快速发展,高校人事制度改革业已进入关键期,从原有的封闭管理逐步转向开放配置状态.在这样的背景下,高校教师将会......
根据中国企业职工组织归属感五因子模型,编制高职院校专任教师组织归属感问卷,选取了具有代表性的XX职业技术学院专任教师作为调研......
现代企业制度的基本特征就是所有权与经营权的分离。在这种制度安排下就会存在“代理成本”的激励问题。在现代竞争日趋激烈的市场......
员工的离职将会为企业带来不必要的损失。比如重新招聘新员工以及新员工的培训费用，新进员工和将要离职员工的低效率，企业高级人才离......
当前,随着国内高校图书馆勤工助学工作的积极开展,越来越多的勤工助学生参与到图书馆日常工作中。这项工作的开展是出对高校图书馆......
当今世界，国内和国际的竞争日趋激烈。从本质上看，一切竞争不外乎人才的竞争。作为传统制造业之一的服装行业在由劳动密集型向资本密......
员工缺乏组织归属感是现代企业管理者面临的难题，而内部人身份被认为是影响组织归属感的重要因素之一。内部人身份是指个体对自己在......
作为“新型领导理论”的一种，服务型领导普遍被认为是以员工的利益为中心，注重为员工描绘愿景和设定目标，理解和尊重员工，为他们的发展......
从组织仪式这种蕴含极其丰富信息与线索的组织文化传播模式之一出发,将员工在组织仪式中感受组织文化的行为命名为仪式文化感知,通......
目前，有关社会网络研究中以趣缘形式为依托构筑的社会网络研究相对受到忽略，而有组织的正面的趣缘形式培育的社会网络结构能够主动创......
能源是社会和经济发展的重要物质基础，煤炭在我国的能源体系中占有重要的基础性地位。近年来，随着社会经济的发展，煤矿企业的安全事故......
1 研究背景 青年编辑主要指出版单位中44岁以下的编辑群体，包括报纸编辑、期刊编辑、图书编辑和网络编辑。出版产业属于智力密集......
【摘 要】大学生团员的组织归属感是高校共青团组织凝聚力的源头，他们的组织归属感是否强烈将关系着共青团组织能否获得广泛的群众......
人才家属馆员目前已成为高校图书馆不可忽视的一类群体。了解他们的组织归属感特点,有利于调动他们的工作积极性,提高他们的工作质......
当前高校科学教研工作中高层次人才发挥着重要作用,所以高校教学科研质量与高层次人才队伍建设密不可分,尤其是在当前“双一流”建......
党员强烈的组织归属感是党强大政治生命力的坚实保障。如何培育和增强大学生党员的组织归属感,是高校学生党建工作必须解决的一个......
本刊讯：为学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,培养少年儿童的爱国主义精神,增强他们的光荣感和组织归属感......
在小学少先队员建设过程中,要注重少先队员内部的团结和思想意识的一致教育,使每个少先队员可以拥有较强的团队光荣感 和少先队组......
众多优秀管理者为了企业的长效发展，他们越来越清醒地认识到，要留住人才、充分发挥员工的“主观能动性”，使之与组织共进退，二者“不离......
少先队员的组织归属感是影响少先队组织建设的重要因素,加强少先队员的组织归属感是急迫而很有必要的。少先队员的组织归属感不仅......
随着移动社交平台的兴起与运用,越来越多的员工在其个人移动社交网络中主动发布与企业相关的积极信息。有别于营销学领域以顾客为......
以服务性企业一线服务人员为研究对象,探讨员工敬业度和服务导向行为在员工工作态度与顾客对企业态度关系中的中介作用。在深圳的5......
高校图书馆的可持续发展是整个社会可持续发展战略的重要组成部分。高校图书馆的可持续发展要求图书馆应顺应时代要求不断地处于调......
为进一步深化少先队改革，增强少先队组织的影响力、吸引力和凝聚力，提升少先队组织活力，增强少先队员的光荣感和组织归属感，我们在抓好......
我国高校人事制度正在经历深刻的转变,淡化、取消高校教师事业编制的趋势非常明显,在此背景下,笔者从心理学视角关注在此过程中高......
[摘 要]高校科技工作者对科协的组织归属感，是衡量高校科协工作成效的重要指标。本文在开展调查分析的基础上，对加强高校科协建设，增......
