浮动工资制相关论文
新东方水业有限公司的诞生,标志着我县供水经营体制发生了根本性的变化,从此,我县城市供水这一公用事业在民营资本的经营下,走上了......
残疾只是卖点,成功才是关键。一个残疾人做成了一家龙头企业,值得关注的不仅仅是创业的艰辛,更应该是——在湖北省汉川市,餐饮业龙......
中学的教育改革如何进行,首先应该解决什么问题?北京几所不同类型中学的校长一致回答:首先在人事和财务方面给我们一定的自主权。......
一、为什么要推行经济责任制三中全会以来,工交战线经济体制改革,主要进行了以利润留成为主的扩权试点。这对调动职工的积极性,搞......
不少基层干部反映,任务重收入少升迁难,乡镇干部激励机制亟待健全。相关专业人士指出——要让好的执行者受重用不少基层干部反映,......
一、城乡十年改革的回顾 要探讨深化改革的思路,首先要对城乡十年改革作一个认真的回顾和总结,才能肯定经验,扬长避短,明确今后改......
目前国内会计师事务所在绩效和报酬系统的基本特点是：在战略和报酬之间没有单一的指向关系，而是复合指向关系；没有系统、明确的绩效评......
牡康奇迹：南北联手的扭亏佳作李春雷几乎还是原来那班人马，也没添太多的设备，连年亏损、负债５０００万的牡丹江电视机厂仅仅一年时间就起死回......
——不能等外部配套。随着改革的不断深化,国家正在加快财税、外贸、投资、金融体制等方面的深层次改革,改革已进入攻坚阶段。在......
骆驼,不怕风沙,不辞艰辛,有坚韧不拔的毅力和默默奉献的精神。它善于在沙漠中跋涉,并能负重致远,号称“沙漠之舟”。 西安人民搪......
三十多年来,四川省兴建了一大批水利工程,其中大、中型工程和一些小型骨干水利设施737处由国家管理。由于过去管理工作未搞好,综......
山东省临沂瓷厂自1988年以来,把破除“三铁”作为转换企业经营机制的突破口,促使企业充满活力,晋升为国家二级企业。去年实现工业......
我自1979年参加公路养护工作以来,在远离县城近20公里的厚白管理站任过记录员;在有名的“老大难班组——龙坝管理站当过站长;后来......
为了深入探索搞活国有企业的根本出路，我们对江铃底盘股份有限公司和抚州减震器股份有限公司进行了一次对比调查，结果表明，国有企业只......
历尽艰辛成大业——关于来辉武的经营之道□张会民冯灵生来辉武发明了５０５神功元气袋，但他并不想如同我国许多举世闻名的发明创造一样，存......
1988年1月,浙江省萧山县升格为萧山市。这在很大程度上归功于该地区乡镇企业经挤的发达。1987年底,萧山拥有乡镇企业5000多家,职工......
湖北万宝粮油工贸集团公司双沟粮油工业分公司（以下简称“双粮”）是襄阳县一个以加工大米、面粉、油脂为主的综合企业。该公司现有干......
分析了当前小型国有企业比较普遍存在的艰难处境,介绍了晋江粉末冶金制品厂的经营与管理经验,提出了作为社会主义制度下的厂长和经......
眼睛向内求发展重组资产增效益──康佳集团新一轮发展战略的选择陈伟荣康佳集团股份有限公司成立于１９７９年１２月，其前身是深圳康佳电子集团......
世纪之交，经济、科技的竞争日益体现为人才资源的竞争。“科技与经济以人为本”已成为社会的共识。要想科学合理地开发人力资源，最大......
我国的民营企业从诞生之日起，就凭借其独立决策、自主开发、自我积累、自我发展的“四自”原则和灵活的机制赢得了一大批优秀人才的......
潮起潮落之间在９０年代初期 ,素有“皖西小钢城”之称的安徽霍邱县洪集镇洪鑫轧钢厂 ,日进“斗”金 ,越办越红火 ,它带动崛起的配件厂......
在近期内,采取有效措施,实现国有企业发展的新突破,这是党的十五届四中全会提出的一项重要任务。依笔者之见,要实现国企发展的新......
在企业的发展历程中，风险无时不在，也无处不在，既有源于企业外界的不可控因素所导致的风险，如社会动荡、自然灾害等，也有源自企业内部可......
我公司自1987年推行项目管理以来,企业的生产经营状况发生了巨大的变化,不仅过去质量事故频频发生,成本亏损严重,职工情绪低落的......
劳资关系是社会组织内受雇者与雇佣者之间关系的总称。自这一关系出现以来,它就基本按照零和逻辑运行,一直到在当前陷入难以解脱的......
1991年5月20日,国务委员宋健到天津市视察高技术产业园区.在考察天津的一批高技术企业之后,与天津市领导人和部分科研院所、企业......
自从在国有企业广泛建立现代企业tt制度的改革方针提出来以后，围绕如何建立现代企业制度进行了大量的理论研究，也总结出了许多实践经......
面临全球性的人才争夺战,如何吸引人才、留住人才已成为当今社会的一大热门话题。从待遇、个人前途、培训机会、企业文化氛围等角......
一、审时度势,站在时代的高度认识企业文化 进入二十一世纪,面对知识经济信息时代,以及中国加入WTO、融进了经济全球化的大潮,这......
民营企业如果没有一支坚强可靠的人才队伍,就失去了发展的根本。如果连队伍都没有,还奢谈什么发展?再多的资金,再好的项目,再优越......
王敏是一位芳龄24岁的某重点大学电子信息专业的高才生,一毕业就到一家外资企业搞信息采编工作,尽管她所从事的这项工作令许多人......
市场竞争归根到底就是人才的竞争。以人为本,重视人才资源的开发,充分发挥人的主观能动性、积极性和创造性,是促进企业发展的重要......
经济改革给上海电阻厂带来了活力和生气。这个厂根据自己的特点,作了10个方面的改革。他们的厂内改革,起步早,进展快,效果显著。......
1980年以来,湖北省蕲春县工业企业,先后建立和健全了以岗位责任制为中心内容的五种形式的经济责任制。一是联产计酬的计件工资制......
清流县合成氨厂是一个小型氨厂,从1974年建成投产到1979年,累计亏损463万元。党的十一届三中全会以后,调整了企业领导班子,建立健......
我厂是集体所有制企业,现有职工410人。从1981年2月份起,我们仿效农村包产到户等作法,试行了工资报酬同职工经济责任、劳动贡献和......
新港船厂从1980年10月起,陆续在九个车间,实行底薪浮动工资制。实行这种制度的人数占全厂职工总数的60.6%。实行“综合指标底薪浮......
