女性员工相关论文
城市商业银行是我国金融体系的重要组成部分,在促进中小企业和地区经济发展、缓解就业压力等方面做出了巨大贡献。然而,随着我国金......
随着我国经济社会的快速发展和企业间竞争的日益加剧,企业员工承担的工作压力越来越大,不堪重负,因此,员工工作压力的缓解已经显得......
我国社会经济随着全球化进程的加快和信息技术的迅猛发展正处于进一步深化、发展的阶段。旅游产业也搭乘了高速发展的这趟列车快速......
在当代社会中,女性员工在职场中发挥着重要作用,是企业不可或缺的人力资源。如今,越来越多的企业开始重视对女性员工的人力资源管......
人工智能的技术升级意味着员工培训机会、发展机会增多,但这是存在性别差异的.通过问卷调查得到的数据显示,在人工智能背景下,女性......
高芹，主任医师。山东省医学会生殖医学分会临床学组组长，国家二级心理咨询师。 国内较早从事辅助生殖治疗的专家之一。从事妇产科......
初次见面，很难想象到她管理着一家全球的公关公司，并且自入公关职场以来，26年都深耕于此。与此同时，她还是一名业余爱好十分丰富的妈妈......
随着服务业逐渐走向成熟,酒店在市场中的竞争逐渐加大,人才战略也开始成为酒店提高核心竞争力的重要方式和手段。目前酒店普遍建立......
是否具有灵活的可雇佣性影响着员工的职业成功,本调研致力于探索女性员工无边界职业生涯、员工可雇佣性和职场成功之间的联系.......
在职场中，女性领导者相比较而言有自己的优势：她们更注重人际交流、相互依存、力求合情，她们更符合柔性管理之道。 见过王彬的......
据韩国媒体报道，近5年来，韩国国内一些主要大企业的女性从业人员增加了50%以上，但是其薪金水平与男员工的差距却在进一步拉大。 韩......
提升金融业服务创新能力,可推动金融业服务实体经济,促进金融业健康发展。金融业服务特性决定了员工在金融业创新过程中的作用更为......
美国的当红影星安吉丽娜·朱莉号称是“女版的兰博”和“长胸脯的施瓦辛格”。从《古墓丽影》中的劳拉到《史密斯夫妇》中的简,到......
当他讲起别人错误的时候，往往喜欢拿自己的成绩举例！ 最后讲道理就演化成了一个人用自己的成就批判另一个人的不足。换来的，当然也......
主编话题 《父母必读》杂志又要添丁进口啦！在本月和下月，上半月刊和下半月刊编辑部里，将各有一个小宝宝降生！ 在父母必读杂志社......
EAP的组织价值 全球化带来的竞争加剧、经济结构的转化和体制改革不断深化、人口老年化趋势、女性员工增加、新设备新技术广泛......
关于企业员工离职的问题的研究已经有许多,通过回顾过去关于企业员工离职的研究的基础上,本文以依附理论的视角,从企业、企业员工......
在金融危机的影响下，“紧急造人”“危机宝贝”等新名词层出不穷。大部分白领认为，2009年里金融风暴带来的裁员风险依然虎视眈眈，女性......
平等并不是说任其自生自灭。对女性管理者的培养正是基于这一前提。 就算雅虎前任CEO卡罗尔·巴茨和美国银行财富管理主管萨莉......
女性的优雅其实跟出身、职业、性格以及人生境遇没有太大的關系，各种境遇的女性，都可以有她优雅的一面。如果说她们有什么共同点，我觉......
导语：硅谷创造了具有前瞻性的技术，但在两性关系上却落后得令人瞠目。 硅谷的技术发展虽然日新月异，但歧视妇女的现象一如30年前的......
近年来,随着社会的进步和人们思想觉悟的提高,女性员工在企业内所占比重呈现出直线上升的趋势.越来越多的女性员工在工作中发光发......
本研究旨在探讨“玻璃天花板”对女性职业生涯的影响，并分析女性进入高层管理职位的障碍。为此，本文从巴基斯坦的政府组织、非政府组......
近年来,随着女性员工大规模进入劳动力市场,职业女性群体开始受到关注,把握职业女性工作家庭需求、提高职业女性的竞争力,将有利于......
工作和家庭是一个人生活最为重要的两个方面,随着大量的女性员工进入职场,双薪制家庭成为社会中的主流家庭,工作家庭关系成为影响......
随着经济的发展和思想的开放，中国传统女主内男主外的观念已经逐渐改变，女性从扮演家庭主妇的角色变为双重角色，要同时兼顾家庭角色与......
随着社会的高速发展，企业及其员工们所面临的压力与日俱增，企业员工所承受的来自工作、生活的高强度压力给他们的身体和心理都造成了......
社会的进步促使女性员工逐渐摆脱传统的男女就业不平等的现象。当前女性员工就业歧视问题的研究较为深入。针对员工的职业发展，女性......
随着企业的发展，企业间的竞争加剧，人力资源战略逐渐变成公司占据市场优势地位的关键途径以及措施。人力资源科学的运用以及完善是促......
随着社会的发展和人类文明的进步，女性越来越多地参与到社会、文化、经济、政治等领域。麦肯锡2015年研究报告指出:中国女性对GDP的......
全球化发展进程加快,行业竞争日益激烈,各行各业人才涌进,企业资产整合,结构变革,对于人才的需求量也日益扩大,企业的竞争更多地体......
学位
旅游业是第三产业的重要驱动力，近年来，越来越多的从业人员投身于旅游行业中。由于旅游业的特殊性，企业基本处于全年无休的运作状态，为......
在当今中国社会，职业女性已成为组织不可或缺的人力资源，她们自身也在努力谋求职业发展，但随着事业的发展，她们越来越感到难以突破职业......
酒店行业员工特别是高学历员工流失率居高不下,且有愈演烈之势,严重影响了该行业的健康、快速发展。本文在调查研究的基础上,深入......
随着IT企业的迅猛发展,女性员工扮演着越来越重要的角色.本文通过分析总结IT企业及其女性员工的特点,阐述职业生涯发展现状,以舒伯......
在当代,同时担负起职业角色和家庭角色,既是社会对女性员工的要求,也是女性员工自身的愿望,但这两种角色常常发生冲突.如何有效缓......
在经济、文化各方面快速发展的今天,人们一方面享受着来自于现代化带来的便利,一方面承受着现代化形成的“快节奏”社会,人们正处......
针对石油化工行业女性员工人力资源开发与管理相关内容,做了简单的论述.女性员工人力资源开发与管理工作,要坚持人性化管理理念,从......
社会科技的不断更新与生产力的发展使得女性在社会生产中的作用越来越重要,女性员工作为组织不可或缺的一部分,其工作表现对组织的......
随着我国开放全面二胎,虽然大部分人希望生育两个孩子,但是实际生育数量却不及预期,说明了生育意愿到生育计划转化不理想.当今社会......
诺华中国(Novartis)rn--帮助女性领导提升领导能力rn诺华中国公司女性员工比例约为50%.在整体管理层中,女性占40%;高层管理层中,女......
工作和家庭的冲突是当下很多父母员工面临的困境。随着越来越多女性进入职场以及人口流动性越来越大，工作父母难以照料家庭、陪伴孩......
