翰威特相关论文
全球知名人力资源咨询公司怡安翰威特发布的“2012全国人力资本情报研究报告”显示，今年，全国企业的平均薪酬仍保持高增长，增幅为9.1%......
绩效管理应将重心放在“增加价值的管理”上，而不仅仅是“评估价值的管理”。 “现在，我没有耐心再把每一项工作内容的细节都......
国际著名人力资源咨询公司翰威特，连续多年对员工工作投入进行调查，结果显示，高投入的员工对企业的经营效果产生了巨大的影响。员工工......
获得"中国最佳雇主"的10家企业,在通过人员管理促进公司持续发展方面,为其他中国企业提供了可资借鉴的经验。 来自翰威特人......
上期报道里我们讨论了中国人爱跳槽，这期不如看看，你跳槽都挑对地方了没有？ 近期，全球领先的人力资源公司“怡安翰威特”与职业社交......
在90后员工眼中，什么才是好雇主，已经成为企业不得不面对的严肃问题。 人们的传统思路是要获得高薪酬就要不计付出。然而现在的80......
企业并购后，学着把自己当成一个外来者，如果总觉得自己是主人，那么所抱持的固有想法很难变动，就肯定会产生矛盾，减缓了相互接受和熟悉的......
最高级的领袖，是无形领袖，他不用自己动手，下属们会主动为他把所有事情处理得井井有条 这是一个有些与众不同的总裁办公室。推......
岗位评估在现代人力资源管理中的地位日益突显，本文介绍了某集团财务公司在成立初期进行岗位评估方案设计、选择评估要素的过程，并对......
“好雇主”这种说法往往会让人们想起出手大方、对人友好的公司。但这些只不过是“好雇主”的其中一部分品质。“好雇主”所包含的......
【正】多数企业每年都会做人才盘点,8%~18%的流失率是业内公认的合理区间。然而,在移动互联网时代,人才流失率有了明显上升。如何......
<正> 您的企业或您所知道的其他企业是否遇到以下情景:大量人才流失导致人才极度匮乏;错失人员调配的良机,从而出现关键领域中的人......
为了挑选出100家最佳雇主,《财富》杂志与Great Place to Work研究所合作,对美国公司雇员进行最详尽的调查。2011年的调查共有311......
<正> 有人说,80%的绩效是由企业中20%的骨干员工创造的,“二八”理论让企业中的精英人才成为宠儿。但是,为了留住这些骨干力量,使......
<正>对中小企业而言,人才流失不但是当今中国社会最严峻的问题之一,也关系着中小企业的发展。中小企业在严峻的形势下,该怎么留住......
组委会评价:拥有与全球优秀的顾问咨询公司——翰威特公司合作的优势,拥有东软自身十几年的人力资源管理实践和几千家行业客户的深......
<正>"雇主品牌"概念出现时,不少人将其误读为是招聘的工具。实际上,当人才是组织成功的第一要素时,企业要做的不仅仅是招募顶尖人......
<正>企业不可能再让90后员工.像60、70后那样加班和拼命干活,他们更注重追求工作和生活的平衡。这对企业打造雇主品牌是全新的考验......
<正> 翰威特接触过的许多公司都十分注重公司业绩的成长,但却忽略了人力资源管理与公司成长具有同等重要地位的问题。任何一家公司......
<正> 为什么有些公司会对员工产生一种莫名的吸引力?在市场争夺战中,产品的品牌能够帮助企业赢得客户;而在人才争夺战中,强有力的......
通过最佳雇主评选这种方式.翰威特既对中国人力资源市场形成了自己的见解,也为中国各个公司的人力资源实践树立了一种标杆。无论对......
人们的品牌消费,本质上是文化消费。企业品牌经营的过程,也是一个文化渗透的过程。品牌文化的差异化,是企业最好的市场区隔和竞争......
中国企业在建设企业大学过程中,往往缺乏明确的定位、缺乏科学的企业大学组织架构、缺乏高层的真正重视和投入、缺乏系统性的课程......
<正>赵武灵王,名赵雍,赵肃侯之子,生活期间在公元前340年—前295年,赵武灵王在位时,冲破守旧派阻力,推行"胡服骑射"政策,赵国因而......
<正>一、何为"领导力"美国著名学者詹姆斯·库泽斯、巴里·波斯纳修订的《领导力》第3版内容指出:领导力,是领导者如何激励他人自......
<正>目前企业年金的发展无论是参加的企业、覆盖的人群,还是缴立基金的规模,发展得都非常迅速,这对企业年金的发展成熟很有利。但......
<正>随着经济和社会的发展,企业间的竞争也越演越烈,人才的竞争尤为明显。为此,众多企业先后尝试着采取一些措施来避免员工频繁跳......
翰威特咨询公司从2001年开始,在亚洲开展"最佳雇主"的调研活动,并且每年进行一次.从翰威特咨询公司的调研活动中,我们可以看到"最......
<正>关于非物质激励有一件趣闻,我们在向国内通讯领域的一家知名企业介绍非物质激励这一概念时,对方的CHO说,我想了半天,好像非物......
2005年,全球最大的综合性人力资源管理咨询机构翰威特公司(HewittAssociatesLLC),对亚洲1500多家公司进行了一次人力资源管理的调......
